Britisk Right to Work inspektion 2026 nye regler: disse typer mennesker skal også inspiceres

Kinesiske venner, der leverer mad, kører online kørselstjenester og henter ulige job i Storbritannien, vær opmærksom. Tidligere havde alle det indtryk, at kun dem, der "virkelig går på arbejde og underskriver en kontrakt", vil blive tjekket for arbejdsstatus. At påtage sig privat arbejde, selvstændigt arbejde og platformsforsendelse synes at være gråzoner. Dette indtryk vil blive fuldstændig ugyldigt efter oktober 2026. 🚗

Dette er ikke en mindre reparation, men den vigtigste udvidelse af ansættelsesoverholdelse i Storbritannien i de seneste år. Uanset om du arbejder på deltid, påtager dig job, er din egen lille chef eller lejer et hus ud, er det værd at bruge tre minutter på at se klart.

Right to Work inspektion 2026 nye regler: koncertarbejdere og selvstændige skal også inspiceres

I henhold til artikel 48 i "Border Security, Asylum and Immigration Act 2025" (Border Security, Asylum and Immigration Act) vil anvendelsesområdet for arbejdsstatustjekket (Right to Work check) blive udvidet fra "almindelige ansatte" til en bredere vifte af ansættelsesformer, XX2Y20 oktober forventes at træde i kraft XX2Y20, XX2Y20 oktober.

Nyligt inkluderede objekter omfatter: Gig-økonomiarbejdere, der sendes gennem platforme, nultimerskontrakter, arbejdsudsendelse, individuelle underleverandører og selvstændige personer, der er afhængige af online matchende platforme for at hente job. Med andre ord, i almindelige kinesiske ansættelsesscenarier såsom levering af mad, kørsel, rengøring, manicure og husholdning, vil arbejdsgiveren bekræfte din identitet i fremtiden.

Hvor tung er bøden? For at ansætte personer uden juridisk status vil arbejdsgiveren blive idømt en bøde på op til £45.000 pr. person for den første overtrædelse og op til £60.000 pr. person for gentagne overtrædelser inden for tre år (nuværende standard fra 13. februar 2024). Beløbet er så stort, at små butikker og små platforme ikke tør "lukke det blinde øje til" længere.

For kinesere, der har faglært arbejder, ægtefællevisum, BN(O), graduate og andre typer visum, er dette faktisk en god ting - så længe din identitet er lovlig, og du fremlægger sandfærdige beviser, vil udvidelsen ikke påvirke dig; dem, der virkelig bliver ryddet ud, er de illegale arbejdere, der er afhængige af at "udnytte smuthuller" for at få job.

Hvordan beviser man arbejdsstatus? eVisa og aktiekode har erstattet BRP

Det er her, mange mennesker kommer i problemer. De gamle fysiske kort BRP er alle udløbet den 31. december 2024. Nu er det store flertal af ikke-britiske og ikke-irere afhængige af eVisa (elektronisk visum) + aktiekode for at bevise deres ret til at arbejde.

Processen er faktisk meget enkel: Log ind på din UKVI-konto → Generer en delingskode for Right to Work (startende med bogstaverne "W") → Giv denne 9-cifrede kode sammen med din fødselsdato til arbejdsgiveren → Den anden part vil indtaste den i den GOV.UK officielle bekræftelsestjeneste og se din identitet i realtid. Delingskoden er gyldig i 90 dage . Det skal regenereres efter udløb. Send ikke den gamle kode ud, og den vil blive returneret.

I marts 2026 udgav indenrigsministeriet også en forhåndsvisningsversion af den supplerende specifikation for Digital Identity Verification (IDVT) for britisk/irske pasindehavere. I fremtiden vil det blive mere populært at swipe pas med mobiltelefoner til kontrol. Tendensen er klar: papirdokumenter er ude af drift, og alt flytter online. For de af jer, der endnu ikke har migreret til en UKVI-konto, bedes du oprette eVisa så hurtigt som muligt, for ikke at have travlt, når du modtager et job.

Right to Rent Inspektion: Identitetstjek ved leje af hus, udlejers bøder stiger også

Parallelt med arbejdsstatus er tjek af lejestatus (Right to Rent). I England skal udlejere bekræfte lejernes lovlige opholdsstatus, før de udlejer ejendomme, og denne kontrol bliver også strengere.

De nuværende civile bøder vil blive væsentligt forhøjet fra den 22. januar 2024: udlejeren undlader at udføre overensstemmelseskontrol, og den maksimale straf for hver lejer er £10.000 for den første overtrædelse, og den maksimale straf for hver lejer er £20.000 for gentagne overtrædelser; hvis udlejeren "bevidst" stadig lejer, kan han også blive straffet - op til 5 års fængsel og en ubegrænset bøde.

Den reelle indvirkning på kinesiske lejere er, at udlejer vil bede om din andelskode oftere (andelskoden, der bruges til at leje et hus, er også genereret fra en UKVI-konto). Dette gør ikke tingene vanskelige, det er deres juridiske forpligtelse. forbereder delingskoden på forhånd, hvilket giver dig mulighed for hurtigere at underskrive kontrakter for populære ejendomme. 🏠

4 praktiske tips til kinesere i Storbritannien

1️⃣ konfigurerer først eVisa til : log ind på UKVI-kontoen og bekræft, at delekoden kan genereres normalt. Vent ikke, indtil du opdager, at kontoen ikke er blevet migreret, når du vil bruge den.
2️⃣ skelner mellem to koder: : den til arbejde starter med W, og den til leje er en anden type. Send det ikke forkert.
3️⃣ Venner, der er selvstændige/tager deltidsjob : Efter udvidelsen i oktober er der stor sandsynlighed for, at platformen eller kunderne vil bede om verifikation. Sørg for, at dine visumbetingelser tillader denne type arbejde.
4️⃣ Opbevar inspektionsoptegnelser : Disse beviser for lovligt arbejde og bopæl vil også være bevis på vedvarende ophold og overholdelse, når du ansøger om permanent ophold (ILR) i fremtiden.

I øvrigt, hvis du tæller dagene og venter på permanent ophold, er overholdelse af din arbejdsstatus nøglen til "kontinuerlig ansøgning". Hvis du ønsker at beregne den 5-årige eller 10-årige vej til nærmeste dag, kan du bruge 永居计算器 APP til at beregne og kontrollere visumets gyldighedsperiode på samme tid.

Denne artikel er kun til reference. De specifikke regler er underlagt den seneste meddelelse af GOV.UK. For individuelle sager (især om visumarbejdsvilkårene dækker det job, du ønsker at tage), bedes du kontakte en autoriseret immigrationsadvokat.

💬 Lad os chatte i kommentarfeltet: Er du nogensinde blevet bedt om at vise din delekode, da du påtog dig småjobs eller lejede en lejlighed? Har du nogensinde stødt på sådanne problemer som at delekoder er udløbet og konti ikke kan migreres? At tale ud vil hjælpe dem, der ser bagved.

Hvis du finder det nyttigt, samle denne artikel , og læs den igen, før de nye regler træder i kraft i oktober, for ikke at falde i nogen fælde.

[Datakilde] GOV.UK: Retten til arbejdscheck: en arbejdsgivervejledning (26. juni 2025); Lov om grænsesikkerhed, asyl og immigration af 2025, s.48; GOV.UK: Code of practice for udlejere (ret til leje).