immigration

Inspecció britànica Right to Work 2026 nova normativa: aquest tipus de persones també s'han d'inspeccionar

JustiScript7 de juliol del 2026👁️ 717

Preneu nota dels amics xinesos que porten menjar, condueixen serveis de transport en línia i recullen feines ocasionals al Regne Unit. Antigament, tothom tenia la impressió que només es comprovarà l'estat de treball dels que "de debò van a treballar i signen un contracte". La feina privada, l'autoocupació i l'enviament de plataformes semblen ser zones grises. Aquesta impressió s'invalidarà completament després del 2026 d'octubre. 🚗

Aquesta no és una reparació menor, sinó l'expansió més important del compliment de l'ocupació al Regne Unit en els darrers anys. Tant si estàs treballant a temps parcial, com si estàs ocupant una feina, sent el teu propi petit cap o llogues una casa, val la pena dedicar tres minuts per veure-ho amb claredat.

Nova normativa d'inspecció Right to Work 2026: també s'han d'inspeccionar els treballadors i els autònoms

D'acord amb l'article 48 de la "Llei de Seguretat Fronterera, Asil i Immigració de 2025" (Llei de Seguretat Fronterera, Asil i Immigració), l'àmbit d'aplicació de la comprovació de l'estat del treball (verificació Right to Work) s'ampliarà des d'"empleats habituals" a una gamma més àmplia de formularis d'ocupació, s'espera que entri en vigor a partir de l'octubre de 2026.

Els objectes que s'inclouen recentment inclouen: treballadors de l'economia gig enviats a través de plataformes, contractes de zero hores, enviament de mà d'obra, subcontractistes individuals i autònoms que confien en plataformes de concordança en línia per recollir feina. En altres paraules, en escenaris laborals habituals a la Xina, com ara el lliurament d'aliments, la conducció, la neteja, la manicura i la neteja, l'empresari verificarà la vostra identitat en el futur.

Quant pesa la multa? Per contractar persones sense personalitat legal, l'empresari rebrà una multa de fins a £ 45.000 per persona per la primera infracció i de fins a £ 60.000 per persona per infraccions repetides en un termini de tres anys (estàndard actual a partir del 13 de febrer de 2024). La quantitat és tan gran que les petites botigues i petites plataformes ja no s'atreveixen a "fer els ulls grossos".

Per als xinesos que tinguin visats de treballador qualificat, visat de cònjuge, BN(O), graduat i altres tipus de visats, això és realment una bona cosa; sempre que la vostra identitat sigui legal i proporcioneu una prova veraç, l'expansió no us afectarà; els que realment s'estan desallotjant són aquells treballadors il·legals que confien en "aprofitar les llacunes" per aconseguir feina.

Com demostrar la situació laboral? eVisa i el codi compartit han substituït BRP

Aquí és on molta gent es posa en problemes. Les antigues targetes físiques BRP han caducat el 31 de desembre de 2024. Ara la gran majoria de persones no britàniques i no irlandeses depenen de eVisa (visa electrònica) + codi de participació per demostrar el seu dret a treballar.

El procés és realment molt senzill: inicieu sessió al vostre compte UKVI → Genereu un codi de compartició per Right to Work (començant per les lletres "W") → Doneu aquest codi de 9 dígits juntament amb la vostra data de naixement a l'empresa → L'altra part l'introduirà al servei oficial de verificació GOV.UK i veurà la vostra identitat en temps real. El codi per compartir és vàlid durant 90 dies . Cal regenerar-lo després de la caducitat. No envieu el codi antic i us retornarà.

El març de 2026, el Ministeri de l'Interior també va publicar una versió prèvia de l'especificació addicional de verificació d'identitat digital (IDVT) per als titulars de passaports britànics/irlandesos. En el futur, es farà més popular lliscar passaports amb telèfons mòbils per a xecs. La tendència és clara: els documents en paper estan fora del negoci i tot es mou en línia. Per a aquells de vosaltres que encara no heu migrat a un compte UKVI, configureu eVisa tan aviat com sigui possible, per no tenir pressa quan rebeu una feina.

Right to Rent Inspecció: comprovació d'identitat quan es lloga una casa, les multes dels propietaris també augmenten

Paral·lelament a l'estat de treball és la comprovació de l'estat del lloguer (Right to Rent). A Anglaterra, els propietaris han de verificar l'estatus legal de residència dels llogaters abans de llogar propietats, i aquest control també s'està tornant més estricte.

Les multes civils actuals augmentaran significativament a partir del 22 de gener de 2024: el propietari no realitza les comprovacions de compliment i la pena màxima per a cada inquilí és de £10.000 per a la primera infracció i la màxima per a cada llogater és de £20.000 per infraccions repetides; si el propietari "conscientment" encara lloga, també pot s'enfronta a un processament penal: fins a 5 anys de presó i una multa il·limitada.

L'impacte real sobre els llogaters xinesos és que el propietari us demanarà el vostre codi de participació amb més freqüència (el codi d'acció que s'utilitza per llogar una casa també es genera a partir d'un compte UKVI). Això no està dificultant les coses, és la seva obligació legal. prepara el codi per compartir amb antelació, que us permetrà signar contractes per a propietats populars més ràpidament. 🏠

4 consells pràctics per als xinesos al Regne Unit

1️⃣ primer configureu eVisa a : inicieu la sessió al compte UKVI i confirmeu que el codi compartit es pot generar normalment. No espereu fins que trobeu que el compte no s'ha migrat quan vulgueu utilitzar-lo.
2️⃣ distingeix dos codis: : el de treball comença per W, i el de lloguer és d'un altre tipus. No ho envieu malament.
3️⃣ Amics autònoms/a temps parcial : Després de l'ampliació a l'octubre, hi ha una gran probabilitat que la plataforma o els clients sol·licitin la verificació. Assegureu-vos que les condicions del vostre visat permeten aquest tipus de treball.
4️⃣ Mantenir els registres d'inspecció : aquestes evidències de treball i residència legals també seran proves de residència continuada i de compliment quan sol·liciti la residència permanent (ILR) en el futur.

Per cert, si estàs comptant els dies i esperant la residència permanent, el compliment de la teva situació laboral és la clau per “aplicar contínuament”. Si voleu calcular el camí de 5 o 10 anys fins al dia més proper, podeu utilitzar l'aplicació 永居计算器 per calcular i comprovar el període de validesa del visat alhora.

Aquest article és només per a referència. Les normes específiques estan subjectes a l'últim anunci de GOV.UK. Per a casos individuals (especialment si les condicions de treball del visat cobreixen la feina que voleu ocupar), consulteu un advocat d'immigració amb llicència.

💬 Xatejem a l'àrea de comentaris : Alguna vegada t'han demanat que mostris el teu codi compartit quan vas fer feines ocasionals o llogas un apartament? Alguna vegada us heu trobat amb problemes com ara que els codis compartits han caducat i els comptes no es poden migrar? Parlar en veu alta ajudarà els que miren darrere.

Si us sembla útil, recull aquest article , i torna a llegir-lo abans que la nova normativa entri en vigor a l'octubre, per no caure en cap parany.

[Font de dades] GOV.UK: xecs de dret al treball: una guia de l'empresari (26 de juny de 2025); Llei de seguretat fronterera, asil i immigració de 2025, art.48; GOV.UK: Codi de pràctiques per als propietaris (dret de lloguer).

Tracteu un assumpte legal del Regne Unit? JustiScript pot ajudar

⚡ CoS Slot Priority Service — £99

Enviament prioritari automatitzat en el moment en què el Home Office allibera Certificate of Sponsorship les franges a 7:00 AM cada dia laborable.

⚖️ Pregunteu a un advocat del Regne Unit — £5

Un assumpte legal, una resposta escrita inicial d'un advocat qualificat del Regne Unit en 24 hores.

✉️ Letter Before Action — £5

Una carta formal d'acció prèvia en capçalera oficial, redactada en minuts. El pas que resol la majoria de disputes davant els tribunals.

#hotnews#Right to Work / Right to Rent 检查最新规则
Inspecció britànica Right to Work 2026 nova normativa: aquest tipus de persones també s'han d'inspeccionar | JustiScript