தங்கள் முதலாளி வரி மற்றும் ஓய்வூதியப் பங்களிப்புகளைச் செலுத்தத் தவறினால், இங்கிலாந்து விசா வைத்திருப்பவர்கள் என்ன செய்ய வேண்டும்?

அடுத்த மாதத்தின் 22-ஆம் தேதி ஓய்வூதியப் பங்களிப்புகளுக்கான வழக்கமான காலக்கெடு ஆகும்.

பணியிட ஓய்வூதியங்கள் குறித்த இங்கிலாந்து அரசாங்கத்தின் வழிகாட்டுதலின்படி, ஊதியத்திலிருந்து பிடித்த செய்யப்படும் தனிப்பட்ட பங்களிப்புகள், வழக்கமாக அடுத்த மாதத்தின் 22-ஆம் தேதிக்குள் திட்டத்தில் மின்னணு முறையில் செலுத்தப்பட வேண்டும், அல்லது காசோலை மூலம் செலுத்தினால் 19-ஆம் தேதிக்குள் செலுத்தப்பட வேண்டும். கழிவுகள் பதிவுகளுடன் பொருந்தவில்லை என்பதை நீங்கள் கண்டறிந்தால், தொடர்புடைய சட்டப்பூர்வ கடமைகளைப் பொறுத்து, இந்தச் சிக்கலை நீங்கள் இரண்டு வெவ்வேறு வழிகளில் கையாளலாம்: 'ஓய்வூதியம்' என்பது ஓய்வூதியப் பங்களிப்புகளைக் குறிக்கிறது; 'PAYE' (நீங்கள் சம்பாதிக்கும்போது செலுத்துதல்) என்பது HMRC-க்கு வரி அறிக்கை அளித்தல் மற்றும் செலுத்துதல் ஆகியவற்றைக் குறிக்கிறது. இந்தக் கட்டுரை, ஊதியம் ஒரு ஊதியப் பட்டியல் அமைப்பு வழியாகச் செயலாக்கப்படும் நிலையான வேலைவாய்ப்புச் சூழலைப் பற்றி விவாதிக்கிறது.

என் பார்வையில், ஏற்கனவே பணம் செலுத்தப்பட்டிருந்தும் அதன் பதிவு காணவில்லை என்றால், முதலில் விவரங்களைச் சரிபார்த்து திருத்தத்தைக் கோர வேண்டும்; பதிவை நிறைவு செய்வதற்காகத் தானாகவே இரண்டாவது முறை பணம் செலுத்துவது அறிவுறுத்தப்படவில்லை.

உங்கள் ஓய்வூதியம் வழங்கப்படவில்லை என்றால், முதலில் செலுத்துகை அட்டவணையைச் சரிபார்க்கவும்.

முதலில், உங்கள் ஓய்வூதிய வழங்குநரிடமிருந்து ஒவ்வொரு தனிப்பட்ட பங்களிப்பின் விரிவான பதிவைக் கோரி, தனிப்பட்ட பிடித்தங்கள், முதலாளி பங்களிப்புகள் மற்றும் வரிச் சலுகை ஆகியவற்றை வேறுபடுத்தி அறிய, அதை உங்கள் சம்பளப் பட்டியல் (payslips) உடன் மாத வாரியாக ஒப்பிட்டுப் பாருங்கள்; உங்கள் சம்பளத்திலிருந்து பிடித்த மொத்தத் தொகையிலிருந்து கணக்குச் சமநிலையைக் கூட்டுவதை மட்டும் செய்யாதீர்கள். இங்கிலாந்து அரசாங்கத்தின் *தொழில்முறை ஓய்வூதியங்கள்: முதலாளிகள் என்ன செய்ய முடியும் மற்றும் என்ன செய்ய முடியாது* என்ற வழிகாட்டியானது, எளிதில் கவனிக்கப்படாத ஒரு ஏற்பாட்டையும் எடுத்துக்காட்டுகிறது: தானியங்கி சேர்க்கையைத் தொடர்ந்து முதல் பங்களிப்பானது, திட்டம் அனுமதிக்கும் பட்சத்தில், நான்காவது மாதத்தின் 22-ஆம் தேதி அன்று ஒருங்கிணைக்கப்பட்டு செலுத்தப்படலாம். இருப்பினும், முதலாளியால் செய்யப்படும் பங்களிப்புகள், திட்டத்துடன் ஒப்புக்கொள்ளப்பட்ட தேதிகளில் செலுத்தப்படுகின்றன. உங்கள் சரிபார்ப்புகளை மேற்கொள்ளும்போது, பணம் செலுத்த வேண்டிய தேதி இன்னும் வரவில்லையா, செலுத்தப்பட்டு ஒதுக்கீட்டிற்காகக் காத்திருக்கிறதா, அல்லது உண்மையில் பற்றாக்குறை ஏற்பட்டுள்ளதா என்பதை உறுதிப்படுத்த, சேர்க்கை அறிவிப்பு, செலுத்துகை அட்டவணை மற்றும் நிலுவையில் உள்ள செலுத்துகைகள் உள்ள மாதங்களின் விவரங்களைக் கோர வேண்டும்.

கட்டணத் தவணை முடிந்துவிட்டது என்பதை நீங்கள் உறுதிசெய்தால், எந்த மாதங்களுக்கான கட்டணங்கள் விடுபட்டுள்ளன மற்றும் ஒவ்வொன்றிற்கும் நிலுவையில் உள்ள தொகை எவ்வளவு என்பதைக் குறிப்பிட்டு, அந்த நிலுவைகள் எந்தத் தேதிக்குள் செலுத்தப்படும் என்பதை எழுத்துப்பூர்வமாகத் தெரிவிக்குமாறு சம்பளப் பட்டியல் துறையிடம் எழுதுங்கள், மேலும் அவர்களின் பதிலின் நகலை வைத்துக்கொள்ளுங்கள்.

விளக்கம் உறுதிசெய்யப்பட்டவுடன், யார் பொறுப்பேற்க வேண்டும்?

ஓய்வூதிய ஒழுங்குமுறை ஆணையம் (TPR) அதன் பற்றாக்குறை அறிக்கை பக்கத்தில், பொதுவாக, பற்றாக்குறைகள் 90 நாட்களுக்குப் பிறகு அறிவிக்கப்பட வேண்டும் என்று கூறுகிறது; தொடர்ச்சியான தாமதமான கொடுப்பனவுகள் மற்றும் முதலாளிகள் பங்களிப்புகளைச் செலுத்த மறுப்பது போன்றவையும் அறிவிக்கப்பட வேண்டிய விஷயங்களாகும். இந்த அறிக்கை தேவை கொடுப்பனவுக்கான காலக்கெடுவை நீட்டிக்காது. அறிக்கையைச் சமர்ப்பிக்கும்போது, முதலாளியின் பெயர், முகவரி, PAYE எண், பங்களிப்புகள் நிலுவையில் உள்ள மாதங்கள் மற்றும் செலுத்த வேண்டிய தொகைகள் ஆகியவற்றைக் கையில் வைத்திருக்கவும், மேலும் சம்பளப் பட்டியல் மற்றும் பங்களிப்புப் பதிவுகளை இணைக்கவும்; PAYE எண்ணை பொதுவாக சம்பளப் பட்டியல் அல்லது P60 படிவங்களில் காணலாம்.

ஓய்வூதிய வழங்குநர், தாங்கள் TPR-க்கு அறிக்கை செய்துவிட்டதாக உங்களுக்கு ஏற்கனவே தெரிவித்திருந்தால், அந்த அறிக்கையை மீண்டும் சமர்ப்பிக்கத் தேவையில்லை என்று அதிகாரப்பூர்வ வழிகாட்டுதல் கூறுகிறது.

தனிப்பட்ட இழப்புகள் தீர்க்கப்படாமல் இருக்கும் பட்சத்தில், சம்பந்தப்பட்ட முறையான புகார் செயல்முறையை முடித்த பிறகு, நீங்கள் ஓய்வூதிய ஆணையரிடம் (The Pensions Ombudsman) ஒரு புகாரைத் தாக்கல் செய்யலாம். அவர் நிலுவையில் உள்ள பங்களிப்புகள் மற்றும் தொடர்புடைய இழப்புகள் குறித்து விசாரிப்பார். உங்கள் கோரிக்கையில், எந்தப் பங்களிப்புகளை ஈடுசெய்ய விரும்புகிறீர்கள் மற்றும் எந்த முதலீட்டு இழப்புகளைக் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ள விரும்புகிறீர்கள் என்பதைத் தெளிவாகக் குறிப்பிட வேண்டும்; இழப்பீடு வழங்குவது நியாயமானதா என்பது மற்றும் அதற்கான குறிப்பிட்ட தொகை ஒவ்வொரு வழக்கின் அடிப்படையிலும் தீர்மானிக்கப்படும்.

வரிப் பதிவுகளில் இடைவெளிகள் இருந்தால், முதலில் வரி கணக்கு அறிக்கைகளைச் சரிபார்க்கவும்.

வரி தொடர்பாக, இந்த செயல்முறையானது முதலாளி, சம்பளம், பிடித்த வருமான வரி மற்றும் வரி குறியீடு ஆகியவற்றை உங்கள் HMRC தனிநபர் வரி கணக்குடன் குறுக்கு சரிபார்ப்பதை உள்ளடக்கியது; NI (தேசிய காப்பீடு) வருடாந்திர பதிவுகள் தனித்தனியாக சரிபார்க்கப்படுகின்றன. கணக்கில் பதிவுகள் இல்லாதது, முதலாளி வரியைச் செலுத்தத் தவறிவிட்டார் என்பதைத் தானாகவே நிரூபிக்காது; இது தாக்கல் செய்தல் அல்லது தரவுப் பொருத்தத்தில் உள்ள சிக்கல்களுடன் தொடர்புடையதாக இருக்கலாம். உங்கள் சம்பளத் தாள்களை, பெறப்பட்ட உண்மையான கொடுப்பனவுகளைக் காட்டும் வங்கி அறிக்கைகளை, உங்கள் P60 (இது வருடாந்திர வருமானம் மற்றும் செலுத்தப்பட்ட வரி விவரங்களைக் கூறுகிறது), மற்றும் உங்கள் வேலையை விட்டு வெளியேறியபோது நீங்கள் பெற்ற P45 ஆகியவற்றைத் தொகுத்து, மாத வாரியாக ஏதேனும் ஒற்றுமையின்மைகள் உள்ளதா என்பதை எடுத்துக்காட்டலாம். இங்கிலாந்து அரசாங்கத்தின் NI விசாரணை வழிகாட்டி, பங்களிப்புப் பதிவுகளை வரி ஆண்டு வாரியாகக் காட்டுகிறது; ஒரு குறிப்பிட்ட மாதத்திற்கான பங்களிப்புகள் செலுத்தப்பட்டுள்ளனவா என்பதைக் கண்டறிய இது பொருத்தமானதல்ல. தற்போதைய ஊதியப் பட்டியல் வரிச் செலுத்துதல்களைச் சரிபார்க்க, நீங்கள் தொடர்புடைய PAYE பதிவுகளை ஒப்பிட்டுப் பார்க்க வேண்டும்.

தகவல்களில் வேறுபாடுகள் இருந்தால், அறிவிப்பைச் சரிபார்த்துத் திருத்துமாறு ஊதியப் பட்டியல் துறையைக் கேட்கவும்; பிரச்சினை தீர்க்கப்படாமல் இருந்தால், வரி மற்றும் NI பதிவுகளை மறுபரிசீலனை செய்யக் கோரி HMRC-க்குச் சான்றுகளைச் சமர்ப்பித்து, குறிப்பு எண்ணைப் பதிவுசெய்து வைத்துக்கொள்ளவும்.

கூடுதல் வரி செலுத்த வேண்டும் என்ற அறிவிப்பைப் பெற்றால், யார் அதற்குப் பொறுப்பு என்பதையும் நீங்கள் தெளிவுபடுத்திக் கொள்ள வேண்டும்.

உங்கள் ஊதியத்திலிருந்து வரி ஏற்கனவே பிடித்தம் செய்யப்பட்டிருந்தால், பிடித்தம் செய்யப்பட்ட வரித்தொகையைச் சரிபார்க்க நீங்கள் HMRC-யிடம் வெளிப்படையாகக் கோர வேண்டும்; உங்கள் கணக்கில் பூஜ்ஜிய இருப்பு இருப்பது, தானாகவே, மீண்டும் செலுத்த வேண்டும் என்பதற்கான சான்றாகாது. PAYE விதிகளின்படி சரியான அளவு வரியை பிடித்தம் செய்ய முதலாளி தவறினால், HMRC வழிகாட்டுதலான 'PAYE90020', அந்த வரியை வழக்கமாக முதலாளியிடமிருந்து வசூலிக்கப்பட வேண்டும் என்று கூறுகிறது; நிபந்தனைகள் பூர்த்தி செய்யப்படும் இடங்களில், HMRC ஒரு PAYE வழிகாட்டுதலை வழங்கி, அதற்கான பொறுப்பை ஊழியருக்கு மாற்றலாம். வரி பிடித்தம் செய்யப்பட்டு ஆனால் செலுத்தப்படாதது, குறைவாக பிடித்தம் செய்தது அல்லது பிற காரணங்களால் ஏற்படும் வரிப் பற்றாக்குறைகள் தனித்தனியாக சரிபார்க்கப்பட வேண்டும். ஒரு முறையான அறிவிப்பைப் பெற்றவுடன், நீங்கள் இன்னும் அறிவிப்பில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள காலக்கெடுவுக்குள் பதிலளிக்க வேண்டும், மேலும் தகராறுக்கான காரணங்களைக் குறிப்பிட்டு, கணக்கீட்டின் அடிப்படைக்காகக் கோர வேண்டும்; முதலாளி தங்கள் கணக்குகளைத் தணிக்கை செய்கிறார் என்பதால் அது தொடர்புடைய காலக்கெடுக்களைத் தானாகவே நிறுத்திவிடாது.

பின்பணம் அல்லது திருத்தம் குறித்த எழுத்துப்பூர்வமான பதிலை நீங்கள் பெற்றவுடன், HMRC-யின் புதுப்பிக்கப்பட்ட பதிவுகளுடன் நீங்கள் பெற்ற ஓய்வூதியத்தின் உண்மையான தொகையைச் சரிபார்க்கவும். இன்னும் பொருந்தாத மாதங்கள் நிலுவைப் பட்டியலில் இருக்க வேண்டும்.

இந்தக் கட்டுரை தகவல் நோக்கங்களுக்காக மட்டுமே; குறிப்பிட்ட விஷயங்கள் குறித்து தகுதிவாய்ந்த வழக்கறிஞரை அணுகவும்.

[ஆதாரங்கள்] இங்கிலாந்து அரசாங்கம், 'தொழில்சார் ஓய்வூதியங்கள்: முதலாளிகள் செய்யக்கூடிய மற்றும் செய்யக்கூடாதவை'; TPR, 'தொழில்சார் ஓய்வூதியப் பங்களிப்புகள் விடுபட்டதற்கான அறிக்கை'; HMRC, 'PAYE90020: வரி குறைப்பு மற்றும் பொறுப்பு மாற்று முடிவுகள்'.

UK சட்ட விஷயத்தை கையாள்வதா? (0)) உதவ முடியும்