کیا ILR دے پچھلے 12 ماہ وچ 90 دن توں زیادہ بیرون ملک جانے کا اثر ہو سکدا ہے؟

ਸਵਾਲ: ਸਥਾਯੀ ਰਹਿਣ ਦੇ ਅਰਜ਼ੀ ਤੋਂ 12 ਮਹੀਨੇ ਪਹਿਲਾਂ ਬਾਹਰ ਜਾਣ ਵਾਲੇ 90 ਦਿਨ, ਇਸ ਨੂੰ ਇੱਕ ਸਾਲ ਲਈ ਅਗਾਂਹ ਰੱਖਣਾ ਪਵੇਗਾ? ਜਵਾਬ: ਕੰਮ ਵਾਲੇ ਵੀਜ਼ਾ, BN(O) ਆਦਿ ਜੋ ਲਗਾਤਾਰ ਰਹਿਣ ਦੇ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, "ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਦੇ 90 ਦਿਨ" ਦਾ ਇੱਕ ਸਮਾਨ ਅਧਾਰ ਨਹੀਂ ਹੈ; ਕੀ ਇਸ ਨੂੰ ਤਰੱਕੀ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਇਸ ਦੀ ਜਾਂਚ ਤੁਹਾਡੇ ਮਾਰਗ ਅਤੇ ਪੂਰੀ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਸਮੇਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਕੇ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।

ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ 90 ਦਿਨ ਤੋਂ ਵੱਧ, ਇਸ ਦੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਅਯੋਗ ਮੰਨਣ ਲਈ ਕਾਫੀ ਨਹੀਂ ਹੈ।

180 ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਇਸ ਗੱਲ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਿਹੜੇ ILR ਅਰਜ਼ੀਆਂ 'ਤੇ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ?

ਅੱਜ ਦੀ "ਆਵਾਜ਼ਾਈ ਨਿਯਮ" ਐਪੰਡਿਕਸ ਕੰਟੀਨੂਸ ਰੈਜੀਡੈਂਸ (ਲਗਾਤਾਰ ਰਹਿਣ ਦਾ ਜੱਖ) CR 3.1, ਆਮ ਮਾਪਦੰਡ ਨੂੰ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਲਿਖਿਆ ਗਿਆ ਹੈ: 12 ਮਹੀਨਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਬੈਧੀ ਬਾਹਰ ਰਹਿਣ ਦੀ ਮਿਆਦ 180 ਦਿਨ ਤੋਂ ਵੱਧ ਨਹੀਂ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ, ਅਤੇ ਅਪਵਾਦ ਦੀ ਸੂਚੀ ਬਣਾਈ ਗਈ ਹੈ। ਇਸ ਵਾਕ ਨੂੰ ਵੰਡਣ ਤੋਂ ਪਹਲਾਂ, ਪਹਲਾਂ ਇਸ ਗੱਲ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਕਿ "ਐਪਲੀਕੈਂਟ" ਕਿਸ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ: ਐਪੰਡਿਕਸ ਕੇਵਲ ਉਹਨਾਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਇਸ ਵਿੱਚ ਦਰਜ ਹਨ ਅਤੇ ਜੋ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੱਕ ਰਹਿਣ ਦੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਸਭ ਕੁਝ ਜੋ "ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ" ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ, ਨਹੀਂ।

ਹੇਠਾਂ 13 ਅਕਤੂਬਰ 2026 ਨੂੰ ਉਪਲਬਧ ਨਿਯਮਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਆਮ ਵਿਅਸ਼ਕ ਅਪਲਾਈ ਰਾਊਟਾਂ ਦੀ ਤੁਲਨਾ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ; ਮੌਜੂਦਾ ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਬੀਤੇ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਅਨੁਪਸਥਿਤੀ ਦੀਆਂ ਗਿਣਤੀਆਂ ਹਨ, ਜੋ ਕਿ ਅਪਵਾਦਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਹੋਏ ਹਨ।

"XX0YY" ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ 180 ਦਿਨਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਮੈਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਅਗਲੀ ਯਾਤਰਾ ਨੂੰ ਸੀਮਾ 'ਤੇ ਰੱਖਣਾ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ। ਵਾਪਸੀ ਦੀਆਂ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਗਣਨਾ ਨੂੰ ਬਦਲ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ। ਟੇਬਲ ਨੇੜਲੇ ਆਵੇਦਨਾਂ ਲਈ ਉਪਯੋਗੀ ਹੈ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਕਿਸ ਕਤਾਰ ਵਿੱਚ ਹੋਣ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਨੀ ਪੈਂਦੀ ਹੈ; ਇਹ ਰੂਟਾਂ ਦੇ ਸਬੰਧ, ਕੰਮ, ਆਮਦਨ ਜਾਂ ਅਨ੍ਯ ਯੋਗਤਾ ਮਾਪਦੰਡਾਂ ਦੀ ਥਾਂ ਨਹੀਂ ਲੈ ਸਕਦਾ।

"ਕੋਈ ਵੀ ਬੱਚਾ" ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਤ 'ਤੇ ਪਾਰ ਹੋ ਜਾਵੇਗਾ

CR 3.1 'ਵਿੱਚ "ਕਿਸੇ ਵੀ 12 ਮਹੀਨੇ" ਦੇ ਸਬੰਧ ਵਿੱਚ, ਰੋਲਿੰਗ ਜਾਂਚ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਜੇ ਕੋਈ ਵਿਅਕਤੀ ਵਰਤਮਾਨ ਰੋਲਿੰਗ ਪ੍ਰਕਾਰ ਦੇ ਜਾਂਚ ਤੋਂ ਬਚ ਗਿਆ, ਤਾਂ ਸਿਰਫ ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਤ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਤ 'ਤੇ ਜੋੜ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਜਾਂ ਸਿਰਫ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਦੇ ਸਾਲ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਨਾਲ, ਸਮੱਸਿਆ ਨੂੰ ਛੁਪਾ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਸ਼ੁੱਧ ਗਣਨਾ ਉਦਾਹਰਣ ਦੇਖੋ: ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਪਹਿਲਾਂ 12 ਮਹੀਨੇ ਦੇ ਕੁੱਲ 120 ਦਿਨ ਹਨ, ਪਰ ਪਹਿਲਾਂ ਦੇ 12 ਮਹੀਨੇ ਵਿੱਚ 190 ਦਿਨ ਹਨ; ਹਾਲ ਦੇ 120 ਦਿਨ ਆਮ ਸੀਮਾ ਤੋਂ ਵੱਧ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਪਰ ਪਹਿਲਾਂ ਦੇ 190 ਦਿਨ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਕੋਈ ਲਾਗੂ ਅਪਵਾਦ ਹੈ। ਦੋ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਜੇ ਅਲੱਗ-ਅਲੱਗ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਹੋਣ, ਤਾਂ ਇੱਕ ਹੀ ਜਾਂਚ ਵਿੰਡੋ ਵਿੱਚ ਆ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ। ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰਿਕਾਰਡ ਨੂੰ ਸੁਵਿਧਾਜਨਕ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਪੂਰੇ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਹਰ ਬੰਦੀ, ਬਰਤਾਨੀਆ ਵਾਪਸੀ ਅਤੇ ਕਾਰਨ ਨੂੰ ਇੱਕ ਹੀ ਟੇਬਲ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਰੋੜ ਨੂੰ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹੋ।

90 ਦਿਨ ਦੇ ਲੈਵਲ ਜੋ ਕਿ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਵਿੱਚ ਅਲੱਗ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਜੋੜੇ ਗਏ, ਪੂਰੀ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਲਾਗੂ ਵਿੰਡੋ, ਫਿਰ ਵੀ ਆਪਸ ਵਿੱਚ ਪਾਸ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ।

ਦਸ ਸਾਲ ਦੇ ਰਹਿਣ ਵਾਲੇ ਲਈ ਇਤਿਹਾਸਕ ਰਿਕਾਰਡ ਨੂੰ ਅਲੱਗ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜਾਂਚਣਾ ਜਰੂਰੀ ਹੈ। ਚੱਲ ਰਹੇ CR 3.3 ਵਿੱਚ ਪੁਰਾਣੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਠ ਵਿਵਸਥਾ ਬਰقرار ਰੱਖੀ ਗਈ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਮੁਢਲੇ ਟੇਬਲ ਦੇ ਹਾਲ ਦੇ ਫਾਰਮੈਟ ਨੂੰ ਪੂਰੇ ਦਸ ਸਾਲ ਲਈ ਲਾਗੂ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ। ਜੇ ਰਿਕਾਰਡ 2024-04-11 ਤੱਕ ਫੈਲਿਆ ਹੋਇਆ ਹੈ, ਤਾਂ Home Office ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਲਗਾਤਾਰ ਰਹਿਣ ਦੇ ਨਿਰਦੇਸ਼ਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਖੰਡਾਂ ਵਿੱਚ ਜਾਂਚ ਕਰੋ; ਜੇ ਪੁਰਾਣਾ ਯਾਤਰਾ ਸੀਮਾ ਨੂੰ ਪਾਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਸੀਮਾ ਪਾਰ ਕਰਨ ਦੀ ਜਾਂਚ ਵੀ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਯਾਤਰਾ ਦੇ ਟੇਬਲ ਦੇ ਪਾਸੇ ਕਿਹੜੀ ਨੀਤੀ ਵਰਤੀ ਗਈ ਹੈ, ਉਸ ਦੀ ਨੋਟ ਕਰੋ, ਪੁਰਾਣੇ ਖੰਡ ਨੂੰ ਭੁੱਲ ਜਾਣ ਤੋਂ ਬਚਣ ਲਈ।

ਉਹ 90 ਦਿਨ ਕਿੱਥੋਂ ਆਏ? Home Office "Form AN" ਗਾਈਡਲਾਈਨ ਇਸ ਨੂੰ ਸਿੱਖਿਆ ਅਪੀਲ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ 12 ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੇ ਆਮ ਅਣਗੌਲੇ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਲੱਛਾ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਵਿਚਾਰ-ਬਿੰਦੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ।

ਉਸੇ ਜੋੜੇ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਸੀਮਾਵਾਂ ਅਲग-ਅਲग ਹਨ

"ਸਪਾਊਸ ਵੀਜ਼ਾ" ਇਸ ਚੀਨੀ ਸ਼ਬਦ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਪੱਤਰ 'ਤੇ ਰੂਟ ਉੱਤੇ ਲਾਗੂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ। ਫਾਈਲ ਐਪੈਂਡਿਕ ਐਫਐਮ 'ਤੇ 5 ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਪਰਿਵਾਰਕ ਸਾਥੀ ਦੀ ਅਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਦੀ ਮੰਗ, 90 ਜਾਂ 180 ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਸਥਿਰ ਸਾਲਾਨਾ ਅਲੱਗ-ਥਲੱਗ ਸੀਮਾ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਜਾਂਚ ਅਜੇ ਵੀ ਲਗਾਤਾਰ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਅੰਤਰਾਲ 'ਤੇ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਦੋਵੇਂ ਕੀ ਬ੍ਰਿਟੇਨ ਵਿੱਚ ਸਥਾਈ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇਕੱ ਰਹਿਣ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹਨ ਇਸ 'ਤੇ ਵੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। Home Office ਪਰਿਵਾਰਕ ਜੀਵਨ ਦੇ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਜੇ ਆਵੇਦਕ, ਭੇਟਾ ਜਾਂ ਦੋਵੇਂ ਬਾਹਰੀ ਵਿੱਚ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸਮੇਂ ਬਿਤਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਮਾਮਲਾ ਵਿਚ ਇਸ ਇਰਾਦੇ ਦੀ ਹੋਰ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ; ਯਾਤਰਾ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਕਿੰਨੇ ਦਿਨ ਬਾਹਰ ਰਹੇ, ਕੀ ਇਕੱਠੇ ਯਾਤਰਾ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ, ਇਹ ਸਭ ਮੁੱਦੇ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖੇ ਜਾਣਗੇ। ਇਸ ਲਈ, ਭਾਵੇਂ ਕੋਈ ਸਥਿਰ ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਸੀਮਾ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਲੰਬੇ ਬਾਹਰੀ ਰਹਿਣ ਦੀ ਲੋੜ ਵਾਸਤੇ ਵਾਸਤਵਿਕ ਜੀਵਨ ਦੇ ਵਿਵਸਥਾ ਦੀ ਵਜ੍ਹਾ ਦੱਸਣੀ ਪੈਂਦੀ ਹੈ, ਕੇਵਲ ਵਿਆਹ ਦੀ ਕਾਪੀ ਸਾਰੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦਾ ਜਵਾਬ ਨਹੀਂ ਦੇ ਸਕਦੀ।

ਅਸਲ ਸਥਿਤੀਆਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਸਾਂਝੇ ਰਹਿਣ ਵਾਲੇ ਪਤੇ ਦੇ ਰਜਿਸਟਰ, ਵਿਦੇਸ਼ ਕੰਮ ਜਾਂ ਅਧਿਐਨ ਦੇ ਬਰਾਬਰ, ਅਤੇ ਯਾਤਰਾ ਦੌਰان ਪਰਿਵਾਰ ਦੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਨੂੰ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣ ਬਾਰੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼; ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਅਸਲ ਸਥਿਤੀਆਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ।

ਜੇ ਸਕਿਲਡ ਵਰਕਰ ਦੇ ਨਿਰਭਰ ਭੇਟੀ ਦੀ ਅਪੀਲ ਹੈ, ਤਾਂ ਇੱਕ ਹੋਰ ਸਪੱਸ਼ਟ ਆਧਾਰ ਹੈ: "ਆਈਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਰੂਲਜ਼" ਐਪੈਂਡਿਕਸ ਸਕਿਲਡ ਵਰਕਰ SW 43.1 ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ। ਅਕਸਰ "ਸਾਥੀ" ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਇਸ ਦਾ ਮਤਲਬ ਇਹ ਨਹੀਂ ਹੈ ਕਿ ਦੋ ਪ੍ਰਕਾਰ ਦੇ ਅਨੁਮੋਦਨ ਇੱਕੋ ਉਪਸਥਿਤੀ ਮਾਪਦੰਡ ਵਰਤ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਮਾਰਗ ਨੂੰ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ, ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਪੱਤਰ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਅਪੀਲ ਕਿਸਮ ਨੂੰ ਵੇਖੋ, ਜੋ ਕਿ ਸਾਥੀ ਕਿਹੜੀ ਕਿਸਮ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਹੈ ਇਸ ਨੂੰ ਵੇਖਣ ਕੰਪਿਊਟਰ ਨਾਲ ਵੱਧ ਸਿੱਧਾ ਹੈ। ਕੰਮ ਵਾਲੇ ਪਰਿਵਾਰ ਵਿੱਚ ਸਾਥੀ ਅਤੇ ਬੱਚੇ ਦੇ ਵਿਚਾਰ ਵਿੱਚ ਅੰਤਰ ਰੱਖੋ। Home Office "ਕੰਮ ਦੇ ਮਾਰਗ ਦੇ ਨਿਰਭਰ ਪਰਿਵਾਰ" ਦੇ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਸਪੱਸ਼ਟ ਹੈ ਕਿ ਨਿਰਭਰ ਬੱਚੇ ਉਪਸਥਿਤੀ ਦੇ ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਸੀਮਾ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਨਹੀਂ ਹਨ; ਬੱਚੇ ਅਜੇ ਵੀ ਮਾਪਿਆਂ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਦੇਖ-ਰੇਖ ਅਤੇ ਆਜ਼ਾਦ ਜੀਵਨ ਦੇ ਯੋਗਤਾ ਦੇ ਮਾਪਦੰਡ ਪੂਰੇ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ। ਜੋੜੇ ਅਤੇ ਬੱਚੇ ਇੱਕੋ ਯਾਤਰਾ ਦੇ ਫਾਰਮ ਵਰਤ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਯੋਗਤਾ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਹਰ ਵਿਅਕਤੀ ਲਈ ਅਲੱਗ-ਅਲੱਗ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ।

ਜੋ ਜੋੜੇ ਜਾਂ ਮਾਪਿਆਂ ਨੇ 10 ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਪਰਿਵਾਰਕ ਰਸਤਾ ਚੁਣਿਆ, ਉਹ 5 ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਭੇਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਨਹੀਂ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੇ: SETF 4.1 ਵਿੱਚ ਸੈੱਟਲਮੈਂਟ ਫੈਮਿਲੀ ਲਾਈਫ ਦੇ ਅੱਗੇ ਲਿਆਂਦੇ ਗਏ ਲਗਾਤਾਰ ਰਹਿਣ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਸਪੱਸ਼ਟ ਰੂਪ ਨਾਲ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ।

ਅਸਲੀ ਕਾਰਨ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਵਾਪਸੀ ਦੀ ਆਗਿਆ ਹੈ।

CR 3.1 ਦੇ ਅਪਵਾਦ ਨੂੰ ਜਾਰੀ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦੇ ਹੈ, CR 3.4 ਤੱਕ. ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ CR 3.4(g) ਵਿੱਚ ਹੈ: ਕਾਰੋਬਾਰ, ਅਧਿਐਨ ਜ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਪਰਿਵਾਰ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਲਈ ਉਪਸਥਿਤੀ ਦੇ ਕਾਰਣ, ਦਸ ਸਾਲਾ ਪਰਿਵਾਰ ਰਾਹੀਂ ਸਥਾਈ ਰਹਿਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦੇ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵੇਲੇ, ਉਪਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਸੀਮਾ ਵਿੱਚ ਨਾ ਗਿਣਿਆ ਜਾਵੇਗਾ, ਜੇ ਪੂਰੇ ਬਾਹਰ ਰਹਿਣ ਦੌਰਾਨ, ਪਰਿਵਾਰ ਨੇ ਬਰਤਾਨੀਆ ਵਿੱਚ ਪਰਿਵਾਰ ਦੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਨੂੰ ਜਾਰੀ ਰੱਖਿਆ, ਅਤੇ ਬਰਤਾਨੀਆ ਹੀ ਸਥਾਈ ਰਹਿਣ ਦਾ ਸਥਾਨ ਰਿਹਾ। ਇਸ ਨੀਤੀ ਨੇ ਦਸਤਾਵਜ਼ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਲਈ ਦਿਸ਼ਾ ਦੱਸੀ: ਬਾਹਰ ਜਾਣ ਦੀ ਵਜ੍ਹਾ ਕਿਉਂ ਹੈ, ਇਸ ਬਾਰੇ ਸਮਝਾਉਣ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ, ਬਰਤਾਨੀਆ ਵਿੱਚ ਪਰਿਵਾਰ ਦੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਕਿਵੇਂ ਜਾਰੀ ਰਹੀ, ਇਸ ਦੀ ਸਬੂਤ ਵੀ ਪੇਸ਼ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੇ ਹੈ। ਬਾਹਰ ਦੇ ਵਿਵਸਥਾ, ਦੋਵੇਂ ਪੱਖਾਂ ਦੀ ਸਾਂਝੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਦੇ ਰਿਕਾਰਡ ਅਤੇ ਬਰਤਾਨੀਆ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਦੇ ਦਸਤਾਵਜ਼, ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ। "ਘਰ ਵਾਪਸ ਜਾਣਾ" ਕਹਿਣਾ ਕਾਗਜ਼ਾਤ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਫੀ ਨਹੀਂ ਹੈ।

ਕੰਮ ਦੇ ਵੀਜ਼ਾ ਨਾਲ ਬੇਸ਼ੱਕ ਯਾਤਰਾ ਕਰਨਾ ਇਸ ਪਰਿਵਾਰ ਦੇ ਮਾਰਗ ਦੇ ਸ਼ਰਤਾਂ ਨੂੰ ਡਾਇਰेकਟ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਪਲਾਈ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸਹਿਮਤੀ ਨਾਲ ਯਾਤਰਾ ਕਰਨਾ ਉਪਸਥਿਤੀ ਦੇ ਦਿਨਾਂ ਨੂੰ ਖਤਮ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ।

CR 3.4 ਵਿੱਚ ਗੰਭੀਰ ਸੰਵੇਦਨਸ਼ੀਲ ਕਾਰਣ ਅਤੇ ਨਿਰਧਾਰਿਤ ਸੰਸ਼ੋਧਨ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਵਰਗੇ ਛੋਟ ਵੀ ਸੂਚੀਬੱਧ ਹਨ, ਪਰ ਹਰ ਛੋਟ ਲਈ ਲਾਗੂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਹਨ। ਮੁਲਾਂਕਣ ਵੇਲੇ, ਕੁੱਲ ਅਨੁਪਸਥਿਤੀ, ਮੰਗੇ ਗਏ ਦਿਨਾਂ ਅਤੇ ਆਧਾਰ ਨੂੰ ਅਲੱਗ-ਅਲੱਗ ਲਿਖਣਾ ਚਾਹੀਦੇ ਹੈ ਅਤੇ ਕਾਰਣ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਸਬੂਤ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦੇ ਹੈ। ਉਦਾਹਰਣ ਲਈ, ਨੇੜਲੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰ ਦੀ ਗੰਭੀਰ ਬੀਮਾਰੀ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ, ਬੀਮਾਰੀ ਦੇ ਸਮੱਗਰੀ ਅਤੇ ਜ਼ਰੂਰੀ ਦੇਖ-ਰੇਖ ਦੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਵਰਣਨ, ਕੇਵਲ ਜਾ-ਵਾਪਸ ਟਿਕਟ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਨਾਲ ਬਿਲਕੁਲ ਵੱਖਰੇ ਢੰਗ ਨਾਲ ਜਾਂਚ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਜਵਾਬ ਦੇਣਗੇ। ਉਪਰੋਕਤ ਦਸ ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰ ਦੇ ਮਾਰਗ ਦੇ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਕਾਰਣ ਨਾਲ ਵਧੇਰੇ ਨੇੜੇ ਰੱਖਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ: ਕੰਮ 'ਤੇ ਬਾਹਰ ਭੇਜਣ ਲਈ, ਮਾਲਕ ਦੀ ਸਮੱਗਰੀ ਅਤੇ ਸੰਬੰਧਤ ਸਮੇਂ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ, ਬਾਹਰੀ ਅਧਿਐਨ ਲਈ, ਅਧਿਐਨ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਦੀ ਸਮੱਗਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਪਰਿਵਾਰ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਲਈ, ਕਿਉਂ ਕਿ ਇਸ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਸਹਾਇਤਾ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਵਾਸਤਵਿਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੀ ਕਰਦੇ ਹੋ ਇਸ ਦਾ ਵਰਣਨ ਕਰੋ। ਗਾਈਡਲਾਈਨ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਦੀ ਲੋੜ ਦੇ ਕੇਸ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਬੀਮਾਰੀ, ਉਮਰ ਅਤੇ ਬੱਚੇ ਦੀ ਦੇਖ-ਰੇਖ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਵਾਸਤਵਿਕ ਕਾਰਣ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਤਿਆਰੀ ਕਰੋ, ਸਾਰੇ ਪਰਿਵਾਰ ਦੀ ਦੇਖ-ਰੇਖ ਨੂੰ ਚਿੱਤਰ ਆਪੜੀ ਘਟਨਾ ਵਿੱਚ ਨਾ ਲਿਖੋ।

ਮੇਰਾ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਹੈ: ਜੇਕਰ ਹੋਰ ਸਭ ਸ਼ਰਤਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਹੋ ਗਈਆਂ ਹਨ, ਤਾਂ ਸਾਰੇ ਲਾਜ਼ਮੀ ਵਿੰਡੋ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਲਈ, ਕੇਵਲ ਹਾਲ ਦੇ ਅਣਗੌਲੇ ਨੂੰ 90 ਦਿਨਾਂ ਵਿੱਚ ਘਟਾਉਣ ਲਈ ILR ਅਰਜ਼ੀ ਵਿੱਚ ਦੇਰੀ ਕਰਨਾ ਮਹਿੰਗਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਜੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਸਾਥੀ 5 ਸਾਲ ਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਜੇ ਉਹ ਬਾਹਰ ਲੰਮੇ ਸਮੇਂ ਤੱਕ ਰਹੇ, ਤਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝੇ ਜੀਵਨ ਅਤੇ ਯਾਤਰਾ ਦੇ ਕਾਰਨ ਦੇ ਸਬੂਤਾਂ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਜੇ ਪਹਿਲੀ ਗਣਨਾ ਲਾਗੂ ਸੀਮਾ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ, ਤਾਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹਰੇਕ ਘਟਾਊ ਕਾਰਨ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ, ਫਿਰ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰਨ ਦੀ ਵਿਵਸਥਾ ਤੈਅ ਕਰੋ; ਕੁੱਲ ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ, ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਤ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਕਿ ਮਨਜੂਰੀ ਮਿਲੇਗੀ ਜਾਂ ਨਹੀਂ, ਅਤੇ ਨਾ ਹੀ ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸਨੂੰ ਅਯੋਗ ਕਰਨਾ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ।

[ਸਰੋਤ] Home Office: ਲਗਾਤਾਰ ਰਹਿਣ ਦੇ ਨਿਯਮ ਅਤੇ ਗਾਈਡ; ਪਰਿਵਾਰ ਜੀਵਨ ਗਾਈਡ; Form AN ਗਾਈਡ।

ਇਸ ਲੇਖ ਨੂੰ ਸਿਰਫ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਪੇਸ਼ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਮਸਲਾ ਲਈ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਲਾਇਸੈਂਸ਼ੀਡ ਵਕੀਲ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ।

1. ਜਾਂਚ ਕਰੋ ਕਿ ਇਸ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੱਤਰ ਵਿੱਚ ਇਸ ਅਰਜ਼ੀ ਨੂੰ ਕੰਮ ਮੁੱਖ ਆਪਲੇਖਕ, ਸਹਿ-ਆਪਲੇਖਕ, 5 ਸਾਲ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰ ਦੇ ਜੀਵਨ ਭਰ, ਜਾਂ 10-ਸਾਲ ਦੇ ਰਸਤੇ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਦਰਸਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ।
2. ਪੂਰੇ ਯੋਗਤਾ ਅਵਧੀ ਦੇ ਆਊਟ-ਆਉਟ ਰਜਿਸਟਰੀਆਂ ਨੂੰ ਤਿਆਰ ਕਰੋ, ਖ਼ਾਸ ਨੀਤੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਵਿੰਡੋ ਜਾਂਚੋ; ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਗਣਨਾ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ।
3. ਹਰ ਗੈਰਹਾਜ਼ਰੀ ਲਈ ਤਾਰੀਖ, ਸਬੰਧਤ ਸ਼ਰਤਾਂ ਅਤੇ ਸਬੂਤ ਦਰਜ ਕਰੋ; ਪਰਿਵਾਰਕ ਮਾਰਗ ਲਈ ਸਾਂਝੇ ਜੀਵਨ ਅਤੇ ਬ੍ਰਿਟਿਸ਼ ਰਹਿਣ-ਠਾਕੁਰ ਦੇ ਕਾਗਜ਼ਾਤ ਹੋਰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ, ਫਿਰ ਉਸ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਅਪੀਲ ਦੀ ਵਿਵਸਥਾ ਤਿਆਰ ਕਰੋ।

ਯੂਕੇ ਦੇ ਕਾਨੂੰਨੀ ਮਾਮਲੇ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣਾ? JustiScript ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ