યુકેના કાયમી નિવાસ ILR માટે કુશળ વર્કર વિઝા: પગાર થ્રેશોલ્ડ £41,700 અને 180-દિવસના નિવાસની લાલ રેખા
આજે (12 જૂન, 2026) એક વાચકે પૃષ્ઠભૂમિમાં એક સંદેશ મૂક્યો: "હું 2021 માં વર્ક પરમિટ પર યુકે આવ્યો હતો, અને તેને લગભગ 5 વર્ષ થયા છે. મેં સાંભળ્યું છે કે વર્ક પરમિટને કાયમી નિવાસમાં રૂપાંતરિત કરવા માટે પગારની આવશ્યકતાઓ છે? મારો વર્તમાન વાર્ષિક પગાર £39,000 છે, શું હું અરજી કરી શકું?" આ પ્રશ્ન મોટાભાગના કુશળ વર્કર વિઝા ધારકોની મુખ્ય ચિંતાનું પ્રતિનિધિત્વ કરે છે - એ વર્ક પરમિટ મેળવવી એ માત્ર પ્રારંભિક બિંદુ છે, શું હું 5 વર્ષ (ILR/ Indefinite Leave to Remain) પછી સફળતાપૂર્વક કાયમી નિવાસમાં રૂપાંતરિત થઈ શકું છું, તે વાસ્તવિક સમાપ્તિ રેખા છે.
અને આ સમાપ્તિ રેખાએ 2024 અને 2026 ની વચ્ચે અભૂતપૂર્વ વધારો અનુભવ્યો છે: જુલાઈ 2025 થી શરૂ કરીને, સ્કીલ્ડ વર્કર વિઝા માટે પ્રમાણભૂત લઘુત્તમ વેતન થ્રેશોલ્ડ £26,200 થી વધીને £41,700/વર્ષ, અથવા જોબ ગોઈંગ રેટ (જે વધારે હોય તે) થઈ ગયો છે. આ માત્ર નવા અરજદારોને જ અસર કરતું નથી, પરંતુ તે પણ સીધું નિર્ધારિત કરે છે કે શું કર્મચારી વિઝા ધારકો 5 વર્ષ પછી કાયમી રહેઠાણનો દરજ્જો મેળવી શકે છે. જો પગાર ધોરણ સુધી ન હોય તો, વિઝા રિન્યુ કરી શકાય છે, પરંતુ કાયમી રહેઠાણના દરવાજા સીધા જ બંધ થઈ જશે.
ILR (2026 માં નવીનતમ) માં કાયમી નિવાસ સ્થાનાંતરિત કરવા માટે કુશળ કામદાર માટે ત્રણ સખત થ્રેશોલ્ડ
સ્કીલ્ડ વર્કર વિઝા રૂટ દ્વારા કાયમી નિવાસ માટે અરજી કરવા માટે, તમે યુકેમાં પાંચ વર્ષ માટે કાયદેસર રીતે કામ કર્યું હોવું જોઈએ અને પગારની જરૂરિયાતોને પૂર્ણ કરવાનું ચાલુ રાખવું જોઈએ. નીચેના ત્રણ લોખંડના નિયમો છે. તેમાંથી કોઈપણ પાસ કરવામાં નિષ્ફળતા વિઝા અસ્વીકારમાં પરિણમશે:
થ્રેશોલ્ડ 1: પગાર £41,700 સુધી પહોંચવો જોઈએ અથવા પદના ચાલુ દર (જે વધારે હોય તે)
કાયમી રહેઠાણ માટે અરજી કરતી વખતે, તમારે સંપૂર્ણ પગારની મર્યાદા - £41,700 અથવા તમારી સ્થિતિ માટેનો ચાલુ દર (જે વધુ હોય તે) ને મળવું આવશ્યક છે. સ્થાયી નિવાસના તબક્કા દરમિયાન ટ્રાન્ઝિશનલ ડિસ્કાઉન્ટ અને નવી એન્ટ્રી ડિસ્કાઉન્ટ લાગુ પડતી નથી. બીજા શબ્દોમાં કહીએ તો, જ્યારે તમને તમારી વર્ક પરમિટ મળી ત્યારે તમે 30% નવા પ્રવેશી ડિસ્કાઉન્ટનો આનંદ માણ્યો હોય, તો પણ જ્યારે તમે કાયમી નિવાસ માટે અરજી કરો ત્યારે તમારે સંપૂર્ણ પગાર ધોરણ પર પાછા ફરવું આવશ્યક છે.
વાસ્તવિક કેસ: એક સોફ્ટવેર એન્જિનિયરે 2022માં £32,000 (તે સમયે નવી જોબ ડિસ્કાઉન્ટ પછીની મર્યાદા)ના વેતન સાથે વર્ક પરમિટ મેળવી હતી. 2026માં કાયમી રહેઠાણ માટે અરજી કરતી વખતે, તેણે તેના પદના દરે £45,000નો વાર્ષિક પગાર હોવો જરૂરી હતો. એમ્પ્લોયર બજેટને કારણે પગાર વધારવામાં અસમર્થ હતો, અને કાયમી રહેઠાણની અરજી આખરે નકારી કાઢવામાં આવી હતી.
દરેક ઓક્યુપેશન કોડ (SOC કોડ) નો અનુરૂપ ચાલુ દર હોય છે - તે ભૂમિકા માટે યુકેના સરેરાશ પગાર પર આધારિત છે. ઉદાહરણ તરીકે, જો સૉફ્ટવેર ડેવલપમેન્ટ પોઝિશન માટે ચાલુ દર £45,000 છે, તો તમારે ઓછામાં ઓછું £45,000 લેવું જોઈએ, ભલે સામાન્ય થ્રેશોલ્ડ £41,700 હોય.
થ્રેશોલ્ડ 2: 5 વર્ષમાં કોઈપણ રોલિંગ 12-મહિનાના સમયગાળામાં વિદેશ પ્રવાસની કુલ સંખ્યા ≤180 દિવસ છે
કાયમી રહેઠાણ માટેનો મુખ્ય નિયમ 180-દિવસનો રોલિંગ નિયમ છે: પાંચ વર્ષની લાયકાતના સમયગાળામાં, કોઈપણ રોલિંગ 12-મહિનાના સમયગાળામાં દેશથી દૂર દિવસોની સંચિત સંખ્યા 180 દિવસથી વધુ ન હોવી જોઈએ. આની ગણતરી કૅલેન્ડર વર્ષના આધારે કરવામાં આવતી નથી, પરંતુ ની દરેક 12-મહિનાની સ્લાઇડિંગ વિંડો માટે ની વ્યક્તિગત રીતે તપાસ કરવામાં આવે છે.
તમે કોઈપણ 12-મહિનાના સમયગાળામાં 180 દિવસથી વધુ યુકેની બહાર રહી શકતા નથી - આ કેલેન્ડર વર્ષ (જાન્યુઆરીથી ડિસેમ્બર) નથી, પરંતુ કોઈપણ રોલિંગ 12-મહિનાની વિન્ડો છે. UKVI તમારી પાત્રતા સમયગાળાની અંદર દરેક સંભવિત 12-મહિનાના સમયગાળાની તપાસ કરે છે.
સામાન્ય ગેરસમજ: "હું દર વર્ષે ફક્ત 3 મહિના માટે ચીન પાછો ફરું છું, તેથી કોઈ સમસ્યા ન હોવી જોઈએ" - પરંતુ જો તમે ડિસેમ્બર 2024માં 70 દિવસ અને જાન્યુઆરીથી ફેબ્રુઆરી 2025 સુધી બીજા 120 દિવસ માટે ચીન પાછા ફરો, તો પછી ડિસેમ્બર 2024થી નવેમ્બર સુધીના 12 મહિનામાં, તમે કુલ 2025 દિવસ માટે દેશમાંથી દૂર રહ્યા છો. 10 દિવસ માટે લાલ રેખાને ઓળંગે છે અને તમારા સતત રહેઠાણમાં વિક્ષેપ આવશે.
થ્રેશોલ્ડ 3: Life in the UK Test + અંગ્રેજી B1 સ્તર (માર્ચ 2027 થી વધારીને B2)
જો તમારી ઉંમર 18-64 વર્ષની હોય, તો તમારે એપોઇન્ટમેન્ટ લેવાની અને Life in the UK Testમાંથી પસાર થવાની જરૂર છે. સ્કીલ્ડ વર્કર વિઝા હેઠળ કાયમી રહેઠાણ માટે અરજી કરતી વખતે, તમારે ફરીથી અંગ્રેજી પ્રાવીણ્ય દર્શાવવાની જરૂર નથી કારણ કે વર્ક પરમિટ માટે અરજી કરતી વખતે તમે પહેલાથી જ તે દર્શાવ્યું છે. પરંતુ મહેરબાની કરીને નોંધ કરો: 26 માર્ચ, 2027 થી, મોટાભાગના કાયમી રહેઠાણના માર્ગો માટેની અંગ્રેજી આવશ્યકતા B1 થી B2 સુધી વધારવામાં આવશે.
2026 માં નવી ડીલ: પગારની સમીક્ષા "પગાર ચક્ર" સુધી લંબાવવામાં આવી (8 એપ્રિલથી)
8 એપ્રિલ, 2026 થી શરૂ કરીને, Home Office માત્ર વાર્ષિક પગાર ધોરણ સુધી છે કે કેમ તેની સમીક્ષા કરશે નહીં, પરંતુ ચોક્કસ પગાર ચક્રની અંદર પગારના અનુપાલનનું પણ મૂલ્યાંકન કરશે - જેમાં એમ્પ્લોયરની પેરોલ કામગીરીને જોવાનો સમાવેશ થાય છે. નવા નિયમો આંતરિક વિભાગના અધિકારીઓને લઘુત્તમ વેતનની જરૂરિયાતો પૂરી થાય છે કે કેમ તે નિર્ધારિત કરવા વાર્ષિક પગાર અને ચોક્કસ પગાર સમયગાળા બંનેનું મૂલ્યાંકન કરવાની મંજૂરી આપે છે.
આનો અર્થ છે: જો તમારી આવકના માળખામાં ફ્લોટિંગ બોનસ, ત્રિમાસિક કમિશન, અને અનિયમિત ઓવરટાઇમનો સમાવેશ થાય છે, તો પણ વાર્ષિક કુલ આવક ધોરણ સુધી પહોંચે છે, જો અમુક મહિનામાં પેસ્લિપ્સ દર્શાવે છે કે આવક માસિક વિભાજન થ્રેશોલ્ડ કરતાં ઓછી છે, તો પણ તમે બિન-અનુપાલન ધરાવતા હોવાનું માનવામાં આવી શકે છે. ઇમિગ્રેશન નિયમના ફેરફારો ત્રણ મહિના અને 12-અઠવાડિયાના પગાર સમયગાળા માટે માપી શકાય તેવા અનુપાલન થ્રેશોલ્ડ રજૂ કરે છે. આ નિર્ધારિત સમયગાળાની અંદર, પગારમાં વધઘટની મંજૂરી છે, પરંતુ પગાર અનુપાલન થ્રેશોલ્ડને મળવું આવશ્યક છે.
તમારી કાયમી રહેઠાણની યોગ્યતાની ચોક્કસ ગણતરી કેવી રીતે કરવી? 3-પગલાની સ્વ-પરીક્ષણ પદ્ધતિ
પગલું 1: તમારી 5-વર્ષની શરૂઆતની તારીખ
ની પુષ્ટિ કરો
5 વર્ષના કાયમી રહેઠાણની ગણતરી તારીખથી શરૂ થાય છે જ્યારે તમે પ્રથમ વખત માં કુશળ કાર્યકર તરીકે યુકેમાં પ્રવેશ કર્યો હતો (જો તમે અગાઉ અન્ય સંચિત વિઝા જેમ કે ટાયર 2 ધરાવો છો, તો સમય સ્ટેક કરી શકાય છે). તમે તમારી સંપૂર્ણ પાત્રતા અવધિ પૂર્ણ કર્યા પહેલા 28 દિવસ સુધી કાયમી નિવાસ માટે તમારી અરજી સબમિટ કરી શકો છો. આ વિન્ડો કરતાં પહેલાં અરજી કરવાથી તમારો વિઝા નકારવામાં આવશે અને 2026માં અરજી ફી - £3,226 ગુમાવવાનું જોખમ છે.
પગલું 2: મહિના દર મહિને બધા એક્ઝિટ રેકોર્ડને રિવર્સ કરો
દરેક પ્રસ્થાન અને પાછા ફરવાની ચોક્કસ તારીખો રેકોર્ડ કરવા માટે એક્સેલ સ્પ્રેડશીટનો ઉપયોગ કરો (સપ્તાહના અંતે પર્યટન, બિઝનેસ ટ્રિપ્સ સહિત). યુકેની બહારની દરેક ટ્રિપને રેકોર્ડ કરતી એક સરળ સ્પ્રેડશીટ રાખો - પ્રસ્થાન અને પરત તારીખો, કુલ દિવસો. જ્યારે કાયમી નિવાસની અરજીની તારીખ નજીક આવશે ત્યારે દરેક ટ્રિપને રેકોર્ડ કરવા માટે 2 મિનિટનો સમય લેવાથી તમને ઘણો તણાવ બચશે. તમે 永居计算器APP દ્વારા રોલિંગ 12-મહિનાના દિવસના નંબર વેરિફિકેશનને આપમેળે પૂર્ણ કરી શકો છો, તે દિવસ માટે ચોક્કસ છે.
પગલું 3: વર્તમાન પગાર અને ચાલુ દર
તપાસો
GOV.UK ના પરિશિષ્ટ કુશળ વ્યવસાય કોષ્ટકમાં, તમારા SOC કોડને અનુરૂપ ચાલુ દર શોધો. જો તમારો વાર્ષિક પગાર £41,700 કરતા ઓછો હોય અથવા ચાલુ દર (જે વધારે હોય) હોય, તો તમારે કાયમી નિવાસ માટે અરજી કરતા પહેલા તમારા એમ્પ્લોયર સાથે પગાર વધારા માટે વાટાઘાટ કરવી આવશ્યક છે, અન્યથા તમારી અરજી સીધી જ નકારી કાઢવામાં આવશે.
કાયમી રહેઠાણ માટેની અરજી ફીની સંપૂર્ણ સૂચિ (8 એપ્રિલ, 2026 થી)
8 એપ્રિલ 2026 થી, કાયમી નિવાસ (ILR) માટેની અરજી ફી £2,885 થી વધીને £3,226 થશે. સંપૂર્ણ ખર્ચમાં શામેલ છે:
- સ્થાયી નિવાસ અરજી ફી: £3,226/વ્યક્તિ (મુખ્ય અરજદાર અને કુટુંબના દરેક સભ્યએ અલગથી ચૂકવણી કરવાની જરૂર છે)
- Life in the UK Test: £50 (અગાઉથી પસાર કરવાની જરૂર છે, માન્ય સમયગાળો અમર્યાદિત છે)
- ઝડપી સેવા (વૈકલ્પિક): Super Priority લગભગ £1,000+ (પરિણામો બીજા દિવસે ઉપલબ્ધ)
- નોંધ: કાયમી રહેઠાણની અરજી ને IHS (ઇમિગ્રેશન મેડિકલ સરચાર્જ) ચૂકવવાની જરૂર નથી, કારણ કે કાયમી રહેઠાણની સ્થિતિ NHSનો સીધો આનંદ માણી શકે છે.
ત્રણના પરિવાર (મુખ્ય અરજદાર + જીવનસાથી + 1 બાળક) માટે કાયમી રહેઠાણની અરજીની કુલ કિંમત આશરે છે અને £9,678 થી શરૂ થાય છે (ઝડપી અરજીઓને બાદ કરતાં), જેમાં વકીલની પરામર્શ ફીનો સમાવેશ થતો નથી જે જરૂરી હોઈ શકે છે.
3 જીવલેણ ગેરસમજ જે તમને 5 વર્ષ સુધી નિરર્થક રાહ જોવી શકે છે
ગેરસમજ 1: એવું વિચારવું કે "વાર્ષિક પગાર ધોરણ સુધીનો છે" અને જતા દરને અવગણવું
ઘણા લોકો માત્ર £41,700નો આંકડો જ યાદ રાખે છે, પરંતુ તેઓ જાણતા નથી કે તેમની સ્થિતિનો ચાલુ દર £50,000 હોઈ શકે છે. જ્યારે મેં અરજી કરી, ત્યારે મને જાણવા મળ્યું કે પગાર પૂરતો નથી, પરંતુ એમ્પ્લોયર ટૂંકા ગાળામાં પગાર વધારવામાં અસમર્થ હતો, તેથી કાયમી રહેઠાણ ફક્ત મુલતવી રાખવામાં આવી શકે છે અથવા તો ફરીથી આયોજન પણ કરી શકાય છે.
ગેરસમજ 2: વિચારવું કે "180 દિવસ વાર્ષિક ક્વોટા છે"
180-દિવસની મર્યાદા દરેક 12-મહિનાના સમયગાળા માટે સ્વતંત્ર રીતે લાગુ પડે છે. એક વર્ષમાં 170 દિવસ અને પછીના 170 દિવસ દેશની બહાર રહેવું ઠીક છે - પરંતુ જો તેમાંથી 180+ દિવસો કોઈપણ રોલિંગ 12-મહિનાની વિંડોમાં આવે છે, તો તમને સમસ્યા છે. તેઓ રોલિંગ વિન્ડોનો ઉપયોગ કરીને એક પછી એક ચકાસવામાં આવશ્યક છે અને ફક્ત કૅલેન્ડર વર્ષ દ્વારા ઉમેરી શકાતા નથી.
ગેરસમજ 3: 5 વર્ષ
પછી જ બહાર નીકળવાના રેકોર્ડની તપાસ કરવાનું શરૂ કરો
જો Home Office ને ખબર પડે કે તમે કોઈપણ રોલિંગ 12-મહિનાની વિંડોમાં 180 દિવસથી વધુ સમયથી દેશમાંથી ગેરહાજર છો, તો સૌથી સામાન્ય પરિણામ છે: તમારી કાયમી રહેઠાણની અરજી નકારવામાં આવી છે. તમે એપ્લિકેશન ફી ગુમાવશો (હાલમાં IHS સરચાર્જ સહિત £3,000 થી વધુ). ઘણા લોકોને ચોથા વર્ષના અંતે જ ખબર પડે છે કે ચોક્કસ વિન્ડો 5 દિવસથી વધી ગઈ છે અને તે બદલી ન શકાય તેવી છે.
💬 ટિપ્પણી ક્ષેત્રમાં તમારી પરિસ્થિતિ વિશે ચેટ કરો:
તમારી વર્ક પરમિટ હવે કયા વર્ષની છે? શું પગાર ચાલુ દરે પહોંચી ગયો છે? શું વિદેશમાં વિતાવેલા દિવસોની સંખ્યા ચોક્કસ રીતે રેકોર્ડ કરવામાં આવી છે? તમારી સ્થાયી રહેઠાણની ગણતરીની પ્રગતિ અથવા ટિપ્પણી ક્ષેત્રમાં તમે અનુભવેલા કોઈપણ અટવાયેલા મુદ્દાઓને શેર કરવા માટે આપનું સ્વાગત છે.
જો તમને આ લેખ ઉપયોગી લાગતો હોય, તો કૃપા કરીને તેને તમારા મિત્ર ને મોકલો જે યુકેમાં કાયમી નિવાસ માટે પણ અરજી કરી રહ્યા છે - પગાર થ્રેશોલ્ડ અને 180-દિવસની લાલ રેખા, દરેક વર્ક વિઝા ધારકને અગાઉથી જાણવાની જરૂર છે.
ડેટા સ્ત્રોત:
- GOV.UK - રહેવા માટે અનિશ્ચિત રજા (કુશળ વર્કર વિઝા): https://www.gov.uk/indefinite-leave-to-remain-tier-2-t2-skilled-worker-visa
- ઇમીગ્રેશન નિયમો HC 1691 (Statement of Changes, માર્ચ 2026)
- પરિશિષ્ટ સતત રહેઠાણ - ઇમિગ્રેશન નિયમો
આ લેખ ફક્ત સંદર્ભ માટે છે. ચોક્કસ પ્રશ્નો માટે કૃપા કરીને લાઇસન્સ પ્રાપ્ત ઇમિગ્રેશન એટર્નીનો સંપર્ક કરો. ઇમિગ્રેશન નિયમો વારંવાર બદલાય છે, અરજી કરતા પહેલા કૃપા કરીને GOV.UK ની નવીનતમ જાહેરાતનો સંદર્ભ લો.
📚 ડેટા સ્ત્રોત
·https://www.jobbatical.com/blog/uk-skilled-worker-visa-minimum-salary-41700-threshold-employer-guide
· https://www.gov.uk/indefinite-leave-to-remain-tier-2-t2-skilled-worker-visa
·https://assessnow.co.uk/blog/skilled-worker-salary-threshold-what-it-means
· https://sponsorlist.co.uk/uk-skilled-worker-visa-salary-threshold-2026/