วีซ่าคนงานที่มีทักษะไปยังถิ่นที่อยู่ถาวรในสหราชอาณาจักร ILR: เกณฑ์เงินเดือน 41,700 ปอนด์และเส้นสีแดงสำหรับพำนัก 180 วัน

หากต้องการยื่นขอวีซ่าถาวรผ่านเส้นทางวีซ่า Skilled Worker คุณจะต้องทำงานในสหราชอาณาจักรอย่างถูกกฎหมายเป็นเวลาห้าปีและยังคงมีคุณสมบัติตามข้อกำหนดด้านเงินเดือน ต่อไปนี้เป็นกฎเหล็กสามข้อ การไม่ผ่านข้อใดข้อหนึ่งจะส่งผลให้ถูกปฏิเสธวีซ่า:

เกณฑ์ที่ 1: เงินเดือนจะต้องสูงถึง 41,700 ปอนด์หรืออัตราการไปของตำแหน่ง (แล้วแต่จำนวนใดจะสูงกว่า)

เมื่อสมัครขอผู้อยู่อาศัยถาวร คุณต้องมีคุณสมบัติตรงตามเกณฑ์เงินเดือนเต็มจำนวน - 41,700 ปอนด์ หรืออัตราขั้นต่ำสำหรับตำแหน่งงานของคุณ (แล้วแต่จำนวนใดจะสูงกว่า) ส่วนลดในช่วงเปลี่ยนผ่านและส่วนลดการเข้าใหม่จะไม่ใช้ในช่วงระยะเวลาการพำนักถาวร กล่าวอีกนัยหนึ่ง แม้ว่าคุณจะได้รับส่วนลดผู้เข้าใหม่ 30% เมื่อคุณได้รับใบอนุญาตทำงาน คุณจะต้องกลับสู่มาตรฐานเงินเดือนเต็มจำนวนเมื่อคุณยื่นขอวีซ่าถาวร

กรณีจริงของ : วิศวกรซอฟต์แวร์ได้รับใบอนุญาตทำงานโดยมีเงินเดือน 32,000 ปอนด์ (เกณฑ์หลังหักส่วนลดงานใหม่ในขณะนั้น) ในปี 2022 เมื่อสมัครขอผู้อยู่อาศัยถาวรในปี 2026 เขาจะต้องมีเงินเดือนประจำปี 45,000 ปอนด์ (อัตราต่อไปของตำแหน่งของเขา) นายจ้างไม่สามารถขึ้นเงินเดือนได้เนื่องจากงบประมาณ และในที่สุดใบสมัครขอมีถิ่นที่อยู่ถาวรก็ถูกปฏิเสธในที่สุด

รหัสอาชีพแต่ละรหัส (รหัส SOC) มีอัตราการทำงานที่สอดคล้องกัน โดยขึ้นอยู่กับเงินเดือนมัธยฐานของสหราชอาณาจักรสำหรับบทบาทนั้น ตัวอย่างเช่น หากอัตราไปสำหรับตำแหน่งการพัฒนาซอฟต์แวร์คือ 45,000 ปอนด์ คุณต้องรับเงินอย่างน้อย 45,000 ปอนด์ แม้ว่าเกณฑ์ทั่วไปจะอยู่ที่ 41,700 ปอนด์ก็ตาม

เกณฑ์ที่ 2: จำนวนการเดินทางไปต่างประเทศทั้งหมดในช่วง 12 เดือนต่อเนื่องภายใน 5 ปีคือ ≤180 วัน

กฎหลักสำหรับการพำนักถาวรคือกฎหมุนเวียน 180 วัน: ภายในระยะเวลาการรับรองห้าปี จำนวนวันสะสมเมื่อออกนอกประเทศในช่วงระยะเวลา 12 เดือนต่อเนื่องใดๆ จะต้องไม่เกิน 180 วัน ซึ่งไม่ได้คำนวณตามปีปฏิทิน แต่ จะถูกตรวจสอบแยกกันสำหรับหน้าต่างเลื่อนแต่ละช่วง 12 เดือนของ

คุณไม่สามารถอยู่นอกสหราชอาณาจักรเกิน 180 วันในช่วงเวลา 12 เดือนใดๆ ได้ นี่ไม่ใช่ปีปฏิทิน (มกราคมถึงธันวาคม) แต่เป็นกรอบเวลา 12 เดือนต่อเนื่อง UKVI จะตรวจสอบทุก ๆ ช่วงเวลา 12 เดือนที่เป็นไปได้ภายในระยะเวลาคุณสมบัติของคุณ

ความเข้าใจผิดที่พบบ่อย: “ฉันกลับจีนเพียง 3 เดือนทุกปี ไม่น่าจะมีปัญหา” - แต่ถ้าคุณกลับจีนเป็นเวลา 70 วันในเดือนธันวาคม 2567 และอีก 120 วันตั้งแต่เดือนมกราคมถึงกุมภาพันธ์ 2568 จากนั้นภายใน 12 เดือนต่อเนื่องตั้งแต่เดือนธันวาคม 2567 ถึงพฤศจิกายน 2568 คุณได้ออกนอกประเทศรวมทั้งสิ้น 190 วัน เกินเส้นสีแดงเป็นเวลา 10 วัน และการพำนักต่อเนื่องของคุณจะถูกขัดจังหวะ

เกณฑ์ที่ 3: Life in the UK Test + ระดับภาษาอังกฤษ B1 (เพิ่มเป็น B2 ตั้งแต่เดือนมีนาคม 2027)

หากคุณอายุ 18-64 ปี คุณต้องทำการนัดหมายและดำเนินการจนถึง Life in the UK Test เมื่อยื่นขอวีซ่าถาวรภายใต้วีซ่าแรงงานทักษะ คุณไม่จำเป็นต้องแสดงความสามารถทางภาษาอังกฤษอีก เนื่องจากคุณได้แสดงให้เห็นแล้วเมื่อยื่นขอใบอนุญาตทำงาน แต่โปรดทราบ: ตั้งแต่วันที่ 26 มีนาคม 2027 ข้อกำหนดภาษาอังกฤษสำหรับเส้นทางการเป็นผู้อยู่อาศัยถาวรส่วนใหญ่จะเพิ่มขึ้นจาก B1 เป็น B2

ตั้งแต่วันที่ 8 เมษายน 2026 Home Office จะไม่เพียงแต่ตรวจสอบว่าเงินเดือนประจำปีเป็นไปตามมาตรฐานหรือไม่ แต่ยังประเมินการปฏิบัติตามเงินเดือนภายในรอบเงินเดือนเฉพาะ ซึ่งเกี่ยวข้องกับการพิจารณาการดำเนินการบัญชีเงินเดือนของนายจ้าง กฎใหม่อนุญาตให้เจ้าหน้าที่กระทรวงมหาดไทยประเมินทั้งเงินเดือนประจำปีและระยะเวลาการจ่ายเงินที่ระบุเพื่อพิจารณาว่าเป็นไปตามข้อกำหนดค่าจ้างขั้นต่ำหรือไม่

ซึ่งหมายความว่า: หากโครงสร้างรายได้ของคุณรวมโบนัสลอยตัว ค่าคอมมิชชั่นรายไตรมาส และค่าล่วงเวลาที่ผิดปกติ แม้ว่ารายได้รวมต่อปีจะถึงมาตรฐาน หากสลิปเงินเดือนในบางเดือนแสดงให้เห็นว่ารายได้ต่ำกว่าเกณฑ์การจัดสรรรายเดือน คุณอาจยังคงถือว่าไม่ปฏิบัติตาม การเปลี่ยนแปลงกฎการเข้าเมืองทำให้เกิดเกณฑ์การปฏิบัติตามข้อกำหนดที่วัดได้สำหรับระยะเวลาการจ่ายเงินสามเดือนและ 12 สัปดาห์ ภายในระยะเวลาที่กำหนด อนุญาตให้มีความผันผวนของเงินเดือนได้ แต่ต้องเป็นไปตามเกณฑ์การปฏิบัติตามเงินเดือน

ตั้งแต่วันที่ 8 เมษายน 2026 ค่าธรรมเนียมการสมัครเพื่อถิ่นที่อยู่ถาวร (ILR) จะเพิ่มขึ้นจาก 2,885 ปอนด์เป็น 3,226 ปอนด์ ค่าใช้จ่ายทั้งหมดประกอบด้วย:

• ค่าธรรมเนียมการสมัครมีถิ่นที่อยู่ถาวร : £3,226/คน (ผู้สมัครหลักและสมาชิกในครอบครัวแต่ละคนต้องจ่ายแยกต่างหาก)
• Life in the UK Test: 50 ปอนด์ (ต้องผ่านล่วงหน้า ไม่จำกัดระยะเวลา)
• บริการเร่งด่วน (ไม่บังคับ): Super Priority บริการประมาณ 1,000 ปอนด์ขึ้นไป (ทราบผลได้ในวันถัดไป)
• หมายเหตุ: ใบสมัครถิ่นที่อยู่ถาวร ไม่จำเป็นต้องจ่าย IHS (ค่าธรรมเนียมการรักษาพยาบาลการเข้าเมือง) เนื่องจากสถานะการพำนักถาวรสามารถเพลิดเพลินกับ NHS ได้โดยตรง

ค่าใช้จ่ายรวมของการยื่นขอมีถิ่นที่อยู่ถาวรสำหรับครอบครัวที่มีสมาชิกสามคน (ผู้สมัครหลัก + คู่สมรส + ลูก 1 คน) อยู่ที่ประมาณ และเริ่มต้นที่ 9,678 (ไม่รวมการสมัครแบบเร่งด่วน) ซึ่งไม่รวมค่าธรรมเนียมคำปรึกษาทนายความที่อาจจำเป็น

ความเข้าใจผิด 1: คิดว่า "เงินเดือนประจำปีเป็นไปตามมาตรฐาน" และไม่สนใจอัตราไป
หลายๆ คนจำได้แค่ตัวเลข 41,700 ปอนด์ แต่ไม่รู้ว่าอัตราการไปของตำแหน่งของพวกเขาอาจเป็น 50,000 ปอนด์ พอสมัครมาพบว่าเงินเดือนไม่พอแต่นายจ้างไม่สามารถขึ้นเงินเดือนได้ในระยะสั้นจึงทำได้แค่เลื่อนหรือวางแผนใหม่เท่านั้น

ความเข้าใจผิด 2: คิดว่า "180 วันเป็นโควต้าประจำปี"
ขีดจำกัด 180 วันจะใช้แยกกันในแต่ละช่วงระยะเวลา 12 เดือน คุณสามารถออกนอกประเทศเป็นเวลา 170 วันในหนึ่งปีและ 170 วันถัดไปได้ แต่หาก 180 วันขึ้นไปอยู่ในกรอบเวลา 12 เดือนใดๆ ก็ตาม แสดงว่าคุณมีปัญหา จะต้องได้รับการตรวจสอบทีละรายการโดยใช้หน้าต่างแบบเลื่อน และไม่สามารถบวกเพิ่มตามปีปฏิทินเพียงอย่างเดียวได้

ความเข้าใจผิด 3: เริ่มตรวจสอบบันทึกทางออกหลังจาก 5 ปีเท่านั้น
หาก Home Office พบว่าคุณไม่อยู่นอกประเทศเป็นเวลานานกว่า 180 วันในช่วง 12 เดือนต่อเนื่อง ผลลัพธ์ที่พบบ่อยที่สุดคือ: ใบสมัครมีถิ่นที่อยู่ถาวรของคุณถูกปฏิเสธ คุณจะเสียค่าธรรมเนียมการสมัคร (ปัจจุบันมากกว่า 3,000 ปอนด์รวมค่าธรรมเนียมเพิ่มเติม IHS) หลายๆ คนจะทราบเมื่อสิ้นปีที่ 4 เท่านั้นว่ากรอบเวลาบางช่วงเกิน 5 วันและไม่สามารถย้อนกลับได้

พอร์ทัล พูดคุยเกี่ยวกับสถานการณ์ของคุณในพื้นที่แสดงความคิดเห็น:

ตอนนี้ใบอนุญาตทำงานของคุณคือปีไหน? เงินเดือนถึงอัตราไปหรือยัง? จำนวนวันที่ไปต่างประเทศมีการบันทึกอย่างถูกต้องหรือไม่? ยินดีต้อนรับที่จะแบ่งปันความคืบหน้าการนับถอยหลังการอยู่อาศัยถาวรของคุณหรือจุดที่ค้างอยู่ใด ๆ ที่คุณพบในพื้นที่แสดงความคิดเห็น

หากคุณพบว่าบทความนี้มีประโยชน์ โปรด ส่งต่อให้เพื่อนของคุณ ที่กำลังยื่นขอวีซ่าถาวรในสหราชอาณาจักรด้วย - เกณฑ์เงินเดือนและเส้นสีแดง 180 วัน ผู้ถือวีซ่าทำงานทุกคนจำเป็นต้องทราบล่วงหน้า

แหล่งข้อมูล :

• GOV.UK - การลาแบบไม่มีกำหนดยังคงอยู่ (วีซ่าแรงงานทักษะ): https://www.gov.uk/indefinite-leave-to-remain-tier-2-t2-skilled-worker-visa
• กฎการเข้าเมือง HC 1691 (Statement of Changes มีนาคม 2026)
• ภาคผนวกการพำนักต่อเนื่อง - กฎการเข้าเมือง

บทความนี้มีไว้เพื่อการอ้างอิงเท่านั้น โปรดปรึกษาทนายความด้านการย้ายถิ่นฐานที่ได้รับอนุญาตสำหรับคำถามเฉพาะเจาะจง กฎการเข้าเมืองเปลี่ยนแปลงบ่อย โปรดดูประกาศล่าสุด GOV.UK ก่อนสมัคร

📚 แหล่งข้อมูล

·https://www.jobbatical.com/blog/uk-skilled-worker-visa-minimum-salary-41700-threshold-employer-guide

· https://www.gov.uk/indefinite-leave-to-remain-tier-2-t2-skilled-worker-visa

·https://assessnow.co.uk/blog/skilled-worker-salary-threshold-what-it-means

· https://sponsorlist.co.uk/uk-skilled-worker-visa-salary-threshold-2026/