immigration

האם השכר צריך לעמוד שוב בתקן בעת ​​מעבר מאישור עבודה לישיבת קבע? איך מחשבים 180 ימי מגורים רצופים?

JustiScript29 ביולי 2026👁️ 97

בשבוע שעבר שלח קורא הודעה בנימה דחופה ביותר: ויזת העובד המיומן שקיבל ב-2021 סופרת את הימים עד גיל חמש, והוא התכונן בהתרגשות להגשת בקשה לתושבות קבע. עם זאת, שפכו עליו מים קרים במשפט מ-HR - "נראה שהשכר השנתי הנוכחי שלך לא מספיק כדי לעמוד ברף החדש".

הוא תמיד חשב שאחת ולתמיד שכרו יגיע לסטנדרט ביום אישור האשרה. לצערי לא. ישנן שתי רמות להעברת אשרת עבודה לישיבת קבע: יש לבדוק מחדש את השכר של ביום הגשת בית הקבע, ולספור את מספר ימי השהייה בתקופה מתגלגלת של 12 חודשים של . שתי הנקודות הללו מפספסים מדי שנה.

רף השכר להמרת אישור עבודה לישיבת קבע, מדוע צריך לחשב אותו מחדש ביום הגשת הבקשה?

על פי הכללים הנוכחיים, כאשר עובד מיומן מגיש בקשה למגורי קבע (ILR), המשכורת השנתית חייבת לעמוד בשני נתונים בו-זמנית: הסף הכללי של £41,700 (תקף החל מ-22 ביולי 2025), ו-100% של ה-Y של קוד העיסוק שלך ב-Skilled. טבלה, הגבוה מביניהם.

המפתח טמון ב"נקודת הזמן של לקיחת הערך". בדיקה זו בוחנת את הסף הנוכחי ואת התעריף הרגיל ברגע שהגשת את בקשתך למגורי קבע, ולא את המספר הישן בעת ​​הנפקת ה-CoS. במילים אחרות, אם הייתם מצייתים במלואם לפני חמש שנים עם משכורת של 26,200 ליש"ט, ייתכן שעדיין לא תעמוד בתקן חמש שנים מאוחר יותר כי הסף הועלה.

לטיפול רפואי ולכמה תפקידי השכלה יש שורות שכר נמוכות נפרדות (כגון 31,300 ליש"ט, 28,200 ליש"ט, 25,000 ליש"ט וכו'). איזו מסגרת חלה תלויה בטבלה המתאימה לקוד העיסוק ולא יכולה להיות מובן מאליו.

תזכורת נוספת: התעריף נבדק על סמך קוד ה-SOC האמיתי שלך. שם התפקיד השתנה בתוך החברה, אך הקוד ב-CoS לא השתנה. מה שאתה מסתכל עליו הוא עדיין הקוד. לפני הגשת בקשה למגורי קבע, הרבה יותר קל לבדוק את ה-CoS, חוזה העבודה ותלוש השכר האחרון מאשר לערער לאחר מכן. 💼

האם 41,700 פאונד עדיין יעלו? שימו עין על המספר הזה ב-2026

פְּגִישָׁה. בהערה הטכנית על ספי שכר שפרסמה הממשלה ב-19 במאי 2026, הסף הכללי חושב מחדש על סמך הסיבוב האחרון של נתוני סקר ההכנסה הלאומי, והנתון המתקבל גבוה משמעותית מ-41,700 ליש"ט. עם זאת, התיאור הטכני עצמו אינו חוק, ויעילותו בפועל תלויה בהצהרת תיקון כללי ההגירה שלאחר מכן (Statement of Changes) ובתאריך התוקף הנקוב בה.

יש רק משפט אחד שיש לו משמעות מעשית עבור אנשים פרטיים: אם הייתם בני חמש ויש לכם את כל החומרים, אספקה ​​מוקדמת יותר אמינה ממסירה מאוחרת. התאמת הסף של בדרך כלל נכנסת לתוקף עבור יישומים חדשים מתאריך מסוים. אם יוגש יום אחד לאחר מכן, המספר החדש עשוי להיות רלוונטי.

באשר ל"רפורמת ההתיישבות הרווחת" הנדונה זה מכבר, התייעצות הציבורית הסתיימה ב-12 בפברואר 2026. התקבלו למעלה מ-200,000 תגובות, אך טרם יושמו התגובה הרשמית של הממשלה והכללים הסופיים. מסלול היתר העבודה הנוכחי של ל-5 שנים ומסלול השהייה לטווח ארוך של XX0YY עדיין תקפים . אל תובל על ידי התקשורת העצמית של "השתנה לעשר שנים". הכל כפוף להכרזה GOV.UK.

איך סופרים מגורים קבועים רצופים? 180 ימים הם "12 חודשים מתגלגלים"

זה הכי לא מובן. הכלל אינו "לא יותר מ-180 ימים בכל שנה קלנדרית", אלא, בתוך כל תקופה מתגלגלת של 12 חודשים ב-, מספר ימי היציאה מהארץ לא יעלה על 180 ימים ב-.

אם לתת דוגמה אמיתית וקלה להורדה: אתה חוזר לסין ל-120 יום באוקטובר 2024, ועוזב לעוד 90 יום במרץ 2025. כשמסתכלים על השנים, זה לא חורג מזה; אבל אם תוציא את התקופה "אוקטובר 2024 עד ספטמבר 2025", זה יהיה 210 ימים, אשר חריגה. המבקר ינצל את היום שבו הגשת את הבקשה כדי להתקדם ולבדוק אותה סעיף אחר פסקה.

נסיעות עסקים, ביקורי משפחות וחופשות ייספרו כולם, אלא אם יש חריגים - כגון השתתפות בסיוע הומניטרי או במשבר סביבתי בינלאומי, הפסקת נסיעות עקב אסונות טבע, סכסוכים מזוינים או מגיפות, ונסיבות משכנעות ומשכנעות וחומלות. חריגים חייבים להסתמך על ראיות: יש לשמור אישורי בית חולים, הודעות ביטול של חברת תעופה והודעות רשמיות מקומיות.

אילו נסיבות יפריעו ישירות למגורים הרציפים של מגורי קבע בבריטניה?

בנוסף לחרוג מ-180 יום, אלה קטלניים יותר ושייכים לרמת ה"חזרה לאפס": שהייה בבריטניה לאחר פקיעת הויזה (שהייה נוספת), שהייה בחו"ל כאשר פג תוקף הויזה המקורית ואי חיבור לויזה חדשה בזמן, וריצה בכלא עקב הרשעה פלילית.

ישנה אי הבנה נפוצה נוספת: לא ניתן לספור את הזמן של אשרת בוגר לחמש השנים של לעובד מיומן. לאחר סיום הלימודים, סטודנטים רבים משתמשים תחילה במעבר לתואר שני, ולאחר מכן עוברים להיתר העבודה. שנתיים אלו אינן נמנות בעיתוי הישיבה הקבועה של היתר העבודה, ויש לספור מהיתר העבודה.

יש עוד חצי שנה למגורי קבע, שלושה דברים שכדאי לעשות עכשיו

ראשית, ערוך רשימה של כל תאריכי הכניסה והיציאה בחמש השנים האחרונות ובדוק את עצמך על בסיס מתגלגל של 12 חודשים. קל לעשות טעויות בחישוב ידני. השתמש באפליקציית 永居计算器 כדי לחשב את תאריך הגשת הבקשה ליום הקרוב, וגם מספר הימים ליציאה מהארץ יושוו אוטומטית על בסיס מתגלגל. שנית, בקש מ-HR לאשר את המשכורת השנתית הנוכחית ואת קוד ה-SOC, ולהשוות אותו עם הסף הנוכחי והתעריף הרגיל. שלישית, בחינות Life in the UK Test ו-B1 באנגלית עוברות מראש, ואתה צריך להמתין בתור כאשר מושבי הבחינה צפופים. ⏳

חמש שנים זה ממש לא זמן קצר. אל תתנו לכרטיס שלא נספר או למספר שכר שאף אחד לא מזכיר לכם להפוך לשש שנים.

[מקור נתונים] GOV.UK: עמוד חופשה ללא הגבלת זמן (עובד מיומן); נספח כללי הגירה הנחיית קייסים מגורים רציפים ומגורים רציפים; חישוב ספי שכר הערה טכנית (19.5.2026). מאמר זה מיועד לעיון בלבד. נא להתייעץ עם עורך דין מורשה לשאלות ספציפיות.

💬 צ'אט באזור התגובות: כמה זמן היה הזמן הארוך ביותר שביליתם בחו"ל בחמש השנים האחרונות? דאגתם אם זה ישפיע על מגורי הקבע שלכם? אתה גם מוזמן לספר לנו כמה עלה התעריף המתאים לקוד ה-SOC שלך. אם אתה מוצא את זה שימושי, שמור את המאמר הזה והמתן עד כמה חודשים לפני ההגשה, ואז הוצא אותו ועיין בו אחד אחד.

#policy#工签转永居:薪资门槛、连续居住要求最新