immigration

വർക്ക് പെർമിറ്റ് സ്ഥിര താമസമാക്കി മാറ്റുന്നതിന് എത്ര ശമ്പളം ചിലവാകും? 2026-ൽ നിങ്ങളുടെ വരുമാനം £41,700 ആയി ഉയർന്നാൽ നിങ്ങൾ എത്ര വർഷം കൂടി ജീവിക്കേണ്ടിവരും?

JustiScript2026, ജൂലൈ 23👁️ 475

കഴിഞ്ഞ ആഴ്ച, ഒരു വായനക്കാരൻ ഒരു സന്ദേശം അയച്ചു: "ഞാൻ എൻ്റെ സ്‌കിൽഡ് വർക്കർ വിസയുടെ മൂന്നാം വർഷത്തിലാണ്, എൻ്റെ ശമ്പളം 39,000 പൗണ്ട്. ഞാൻ വിസ പുതുക്കിയപ്പോൾ, എച്ച്ആർ അത് പര്യാപ്തമല്ലെന്ന് പറഞ്ഞു. എൻ്റെ സ്ഥിര താമസം സസ്പെൻഡ് ചെയ്തിട്ടുണ്ടോ?" - ഈ വാചകത്തിന് പിന്നിൽ, 2026-ൽ ഒരു തൊഴിൽ വിസയിൽ നിന്ന് സ്ഥിര താമസസ്ഥലത്തേക്ക് മാറുമ്പോൾ നഷ്‌ടപ്പെടാൻ സാധ്യതയുള്ള രണ്ട് വേരിയബിളുകളുണ്ട്: ശമ്പള പരിധി , തുടർച്ചയായ താമസം . ഇന്ന് ഞാൻ ഈ രണ്ട് വരികളെക്കുറിച്ച് ഒരേസമയം സംസാരിക്കും, കൂടാതെ എല്ലാ വർക്ക് പെർമിറ്റ് ഉടമകളെയും ആശങ്കാകുലരാക്കുന്ന "5 വർഷം മുതൽ 10 വർഷം വരെ" എന്ന പുതിയ നയം എത്രത്തോളം മുന്നോട്ട് പോയി എന്നും വിശദീകരിക്കും.

2026-ൽ വർക്ക് പെർമിറ്റ് സ്ഥിര താമസമാക്കി മാറ്റുന്നതിനുള്ള ശമ്പള പരിധി: അടിസ്ഥാന ലൈൻ £41,700 ആയി വർദ്ധിച്ചു

ആദ്യം ഏറ്റവും കഠിനമായ സംഖ്യകളെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാം. 22 ജൂലൈ 2025 മുതൽ, വൈദഗ്ധ്യമുള്ള തൊഴിലാളിയുടെ (സ്‌കിൽഡ് വർക്ക് വിസ) അടിസ്ഥാന ശമ്പള പരിധി £38,700 ൽ നിന്ന് £41,700 ആയി വർദ്ധിപ്പിക്കും. 2026 ജൂലൈ മുതൽ, ഇത് ഇപ്പോഴും നിലവിലെ നിലവാരമാണ്.

എന്നാൽ പലരും ഒരു കാര്യം തെറ്റിദ്ധരിക്കുന്നു: ത്രെഷോൾഡ് ഒരിക്കലും "ഈ നമ്പർ നോക്കൂ". യഥാർത്ഥ നിയമം ഇതാണ് - നിങ്ങളുടെ വാർഷിക ശമ്പളം ഒരേ സമയം രണ്ട് മാനദണ്ഡങ്ങൾ പാലിക്കണം, ഏതാണ് ഉയർന്നത് :

① സമ്പൂർണ്ണ താഴ്ന്ന പരിധിയായ £41,700-ൽ കുറവല്ല;
② നിങ്ങളുടെ തൊഴിൽ കോഡിന് (SOC 2020) അനുയോജ്യമായ "ഗോയിംഗ് റേറ്റ്" ഇൻഡസ്ട്രിയുടെ ശമ്പള നിലവാരത്തിൽ കുറവല്ല.

ഉദാഹരണത്തിന്: ചില ഐടി, ഫിനാൻസ് പൊസിഷനുകളുടെ പോകുന്ന നിരക്ക് തന്നെ £50,000 കവിയുന്നു, അതിനാൽ നിങ്ങൾക്ക് £45,000 ലഭിച്ചാലും, നിങ്ങൾ നിലവാരം പുലർത്തുകയില്ല; നേരെമറിച്ച്, നഴ്സിങ്, വിദ്യാഭ്യാസം, മറ്റ് തസ്തികകൾ എന്നിവയ്ക്ക് കുറഞ്ഞ നിരക്ക് ഉണ്ടായിരിക്കാം, എന്നാൽ നിങ്ങൾക്ക് ഇപ്പോഴും £41,700 എന്ന നിലയ്ക്ക് താഴെ പോകാൻ കഴിയില്ല. മറ്റുള്ളവരെ ശ്രദ്ധിക്കുന്നവർ - ഇത് പലപ്പോഴും അവഗണിക്കപ്പെടുന്ന വാക്യമാണ്.

എൻ്റെ തൊഴിൽ വിസ സ്ഥിരതാമസത്തിലേക്ക് മാറ്റിയാൽ എനിക്ക് കുറഞ്ഞ ശമ്പളം ലഭിക്കുമോ? £33,400 ഒഴിവാക്കൽ

ചില ആളുകൾക്ക് വിലക്കിഴിവ് ചാനലുകൾ നിയമങ്ങൾ ഉപേക്ഷിക്കുന്നു എന്നതാണ് നല്ല വാർത്ത. നിങ്ങൾ ചില നിബന്ധനകൾ പാലിക്കുകയാണെങ്കിൽ, പോകുന്ന നിരക്കിൻ്റെ 70%–90% മാത്രമേ നിങ്ങൾക്ക് ലഭിക്കൂ, എന്നാൽ നിങ്ങളുടെ വാർഷിക ശമ്പളം ഇപ്പോഴും £33,400-ൽ കുറവായിരിക്കരുത്. പൊതുവായ ബാധകമായ ഗ്രൂപ്പുകളിൽ ഇവ ഉൾപ്പെടുന്നു:

26 വയസ്സിന് താഴെയുള്ള യുവ അപേക്ഷകർ;
· നിലവിലെ വിദ്യാർത്ഥികൾ അല്ലെങ്കിൽ സമീപകാല ബിരുദധാരികൾ;
· പ്രസക്തമായ ഒരു STEM ഫീൽഡിൽ പിഎച്ച്ഡി കൈവശം വയ്ക്കുക;
· പോസ്റ്റ്ഡോക്ടറൽ ഗവേഷണ സ്ഥാനങ്ങളിൽ ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു;
· ഇമിഗ്രേഷൻ ശമ്പള ലിസ്റ്റിലെ സ്ഥാനങ്ങൾ (ഇമിഗ്രേഷൻ ശമ്പള പട്ടിക) , ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ ശമ്പളവും £33,400 ആണ്.

ഈ കിഴിവുകൾ കൂടുതലും രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിരിക്കുന്നത് "പുതിയ പ്രവേശനം/നിർദ്ദിഷ്‌ട യോഗ്യതകൾ" എന്നതിനാണ്, അവ പ്രയോഗിക്കാനാകുമോ എന്നത് നിങ്ങളുടെ നിർദ്ദിഷ്ട തൊഴിൽ കോഡിനെയും ഗ്യാരൻ്റി ലെറ്റിനെയും ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു. സ്വയം വിലയിരുത്തരുത് - നിങ്ങളുടെ വിസ അല്ലെങ്കിൽ സ്ഥിര താമസം പുതുക്കുമ്പോൾ ശമ്പളം ഒരു നിർബന്ധിത ചെക്ക് ഇനമാണ്, കൂടാതെ നൂറുകണക്കിന് പൗണ്ടുകളുടെ വ്യത്യാസം നിരസിക്കലിന് കാരണമായേക്കാം. നിങ്ങൾക്ക് ഉറപ്പില്ലെങ്കിൽ, പുതുക്കുന്നതിന് മുമ്പ് ഒരു ലൈസൻസുള്ള അറ്റോർണി എസ്ഒസി കോഡും പോകുന്ന നിരക്കും അവലോകനം ചെയ്യുക.

വർക്ക് പെർമിറ്റിൽ നിന്ന് സ്ഥിര താമസസ്ഥലത്തേക്ക് മാറ്റുമ്പോൾ തുടർച്ചയായ താമസസ്ഥലം എങ്ങനെ കണക്കാക്കാം? 180 ദിവസത്തെ റോളിംഗ് റെഡ് ലൈനിൽ കാലുകുത്തരുത്

ശമ്പള നിലവാരം പുലർത്തുന്നത് ടിക്കറ്റ് മാത്രമാണ്. തുടർച്ചയായ താമസവും (തുടർച്ചയുള്ള താമസം), യുമാണ് മറ്റൊരു സ്വതന്ത്ര തലം. പ്രധാന നിയമങ്ങളുടെ ഒരു വാചകം: താമസത്തിൻ്റെ യോഗ്യതാ കാലയളവിൽ, ഏത് റോളിംഗ് 12 മാസത്തിലും , രാജ്യത്തിന് പുറത്തുള്ള ദിവസങ്ങളുടെ എണ്ണം 180 ദിവസം കവിയാൻ പാടില്ല.

ഇവിടെ ഏറ്റവും ആശയക്കുഴപ്പമുണ്ടാക്കുന്നത് "സ്ക്രോളിംഗ്" എന്ന വാക്കാണ്. നിങ്ങൾ 5 വർഷമായി രാജ്യത്ത് നിന്ന് വിട്ടുനിന്ന ദിവസങ്ങളുടെ എണ്ണം ഹോം ഓഫീസ് കൂട്ടിച്ചേർക്കുന്നില്ല, അത് 5 കൊണ്ട് ഹരിക്കുന്നു. പകരം, -ൻ്റെ ഓരോ 12 മാസ ഇടവേളയ്ക്കും ഇത് വ്യക്തിഗതമായി പരിശോധിക്കുന്നു. മറ്റൊരു വിധത്തിൽ പറഞ്ഞാൽ - 5 വർഷത്തിനുള്ളിൽ രാജ്യത്ത് നിന്ന് നിങ്ങളുടെ മൊത്തം ദിവസങ്ങളുടെ എണ്ണം സുരക്ഷിതമാണെന്ന് തോന്നിയാലും, ഉരുളുന്ന വർഷങ്ങളിലൊന്ന് 180 ദിവസങ്ങൾ കവിയുന്നിടത്തോളം, അത് "തകർച്ച" ആയി കണക്കാക്കുകയും വീണ്ടും സമയം നിശ്ചയിക്കുകയും ചെയ്യേണ്ടതുണ്ട്.

യഥാർത്ഥ രംഗം: പകർച്ചവ്യാധിക്ക് ശേഷം, നിരവധി ആളുകൾ 2023-ൽ ബന്ധുക്കളെ സന്ദർശിക്കാൻ ചൈനയിലേക്ക് മടങ്ങും, വർഷത്തിൽ 200 ദിവസത്തിലധികം പുറത്ത് പോകും. ആ സമയത്ത്, "എങ്ങനെയായാലും ഞാൻ പിന്നീട് ഉണ്ടാക്കാം" എന്ന് ഞാൻ കരുതി, പക്ഷേ 2026 ൽ സ്ഥിര താമസത്തിന് അപേക്ഷിച്ചപ്പോൾ, 12 മാസത്തെ ഇടവേളയാണ് കുടുങ്ങിയത്.

നിലവിലെ അനുബന്ധം തുടർച്ചയായ താമസത്തിന് കീഴിൽ, അപേക്ഷകന് (അപേക്ഷിച്ചതിന് ശേഷം 28 ദിവസത്തിനുള്ളിൽ അപേക്ഷാ തീയതി, അല്ലെങ്കിൽ തീരുമാന തീയതി, ഏതാണ് നല്ലത്) തീയതി മുതൽ ഈ താമസ കാലയളവ് ആഭ്യന്തര മന്ത്രാലയം കണക്കാക്കും. കൂടാതെ, ഗുരുതരമായ മാനുഷിക കാരണങ്ങൾ, പ്രകൃതി ദുരന്തങ്ങൾ, യാത്രാ തടസ്സങ്ങൾ മുതലായവ കാരണം നിങ്ങൾക്ക് രാജ്യം വിടാൻ "അനിവാര്യമായ" കാരണങ്ങളുണ്ടെങ്കിൽ, നിങ്ങൾക്ക് സൈദ്ധാന്തികമായി ഇളവിന് അപേക്ഷിക്കാവുന്നതാണ്. എന്നിരുന്നാലും, തെളിവ് വളരെ ഭാരമുള്ളതും ഒരു സാധാരണ ഒഴികഴിവോടെ കൈമാറാൻ കഴിയാത്തതുമായ ഒരു അപവാദമാണിത്. നിങ്ങളുടെ ഓരോ റോളിംഗ് ഇടവേളകളും ദിവസം വരെ കൃത്യമായി കണക്കാക്കണമെങ്കിൽ, നിങ്ങൾക്ക് "永居计算器" ആപ്പ് ഉപയോഗിച്ച് ടൈംലൈൻ ഉയർത്താം, ഇത് കലണ്ടർ സ്വമേധയാ എണ്ണുന്നതിനേക്കാൾ കൂടുതൽ വിശ്വസനീയമാണ്.

വർക്ക് പെർമിറ്റ് 5 വർഷം മുതൽ 10 വർഷം വരെ സ്ഥിര താമസമായി മാറുമോ? സമ്പാദിച്ച സെറ്റിൽമെൻ്റ് പുതിയ ഡീലിലെ ഏറ്റവും പുതിയ സംഭവവികാസങ്ങൾ

തൊഴിൽ വിസ കമ്മ്യൂണിറ്റിയെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം ഇപ്പോൾ ഏറ്റവും ആശങ്കാകുലമായ പ്രശ്നമാണിത്. ഗവൺമെൻ്റ് നിർദ്ദേശിച്ച "ഏൺഡ് സെറ്റിൽമെൻ്റ്" പ്ലാൻ, മിക്ക ആളുകളുടെയും സ്ഥിര താമസ യോഗ്യതാ കാലയളവ് 5 വർഷത്തിൽ നിന്ന് ആയി നീട്ടാൻ പദ്ധതിയിടുന്നു. ആർക്യുഎഫ് ലെവൽ 6-ന് താഴെയുള്ള സ്ഥാനങ്ങളിലെ ചില വിദഗ്ധ തൊഴിലാളികൾക്ക് 15 വർഷം വരെ നീട്ടാം.

എന്നാൽ ദയവായി ഈ വസ്‌തുതകൾ മനസ്സിൽ വയ്ക്കുക, സ്വയം മാധ്യമങ്ങളുടെ “മാറിപ്പോയി” വഴി തെറ്റിപ്പോകരുത്:

200,000-ലധികം പ്രതികരണങ്ങൾ ലഭിച്ചതോടെ, പ്ലാനിനെക്കുറിച്ചുള്ള പബ്ലിക് കൺസൾട്ടേഷൻ 2026 ഫെബ്രുവരി 12-ന് അവസാനിച്ചു;
· ഇന്നത്തെ (ജൂലൈ 2026) പ്രകാരം, യുടെ നിലവിലെ 5 വർഷത്തെ സ്ഥിര താമസ പാത ഇപ്പോഴും പൂർണ്ണമായും ഫലപ്രദമാണ്, പുതിയ നിയന്ത്രണങ്ങൾ ഇതുവരെ പാർലമെൻ്റിന് ഔപചാരികമായി സമർപ്പിച്ചിട്ടില്ല (പാർലമെൻ്റിന് മുമ്പാകെ വെച്ചത്);
· 2026-ലെ പ്രധാന മാറ്റങ്ങൾ -ൻ്റെ ശരത്കാലത്തിലാണ്, അന്തിമ വ്യവസ്ഥകളും പരിവർത്തന ക്രമീകരണങ്ങളും ഇതുവരെ പ്രഖ്യാപിച്ചിട്ടില്ല എന്നതാണ് സർക്കാരിൻ്റെ ടോൺ.

അതേ സമയം, ഒരു "ത്വരിതപ്പെടുത്തൽ" ദിശയുമുണ്ട്: ഉയർന്ന വരുമാനമുള്ളവർക്ക് വാർഷിക ശമ്പളം £125, 140 എന്നിവയും അതിൽ കൂടുതലും എത്തുകയും മൂന്ന് വർഷത്തേക്ക് അത് നിലനിർത്തുകയും ചെയ്തിട്ടുള്ളവർക്ക് 5 വർഷത്തിന് പകരം 3 വർഷത്തിനുള്ളിൽ സ്ഥിരതാമസം നേടാനാകും; NHS, അധ്യാപകരും മറ്റ് പൊതുസേവനക്കാരും ബ്രിട്ടീഷ് പൗരന്മാരുടെ കുടുംബാംഗങ്ങളും ചെറിയ പാതകൾ നിലനിർത്തുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു.

ഏറ്റവും വലിയ അനിശ്ചിതത്വം "പരിവർത്തന ക്രമീകരണങ്ങളിൽ" ആണ്. ട്രാൻസിഷണൽ വ്യവസ്ഥകൾ "ഇപ്പോഴും സജീവമായ ചർച്ചയിലാണ്" എന്നും തൽക്കാലം, ഇതിനകം പ്രക്രിയയിലുള്ള അപേക്ഷകർക്ക് ഒരു ഗ്യാരണ്ടിയും നൽകാനാവില്ലെന്നും ഉദ്യോഗസ്ഥർ പാർലമെൻ്റിൽ വ്യക്തമാക്കി. അതായത് രണ്ടോ മൂന്നോ വർഷമായി ജോലി ചെയ്യുന്ന വർക്ക് പെർമിറ്റ് ഉടമകളെ പുതിയ നിയന്ത്രണങ്ങൾ ബാധിക്കുമോ എന്ന് ആർക്കും ഉറപ്പ് നൽകാൻ കഴിയില്ല.

അതിനാൽ, എൻ്റെ നിർദ്ദേശം വളരെ പ്രായോഗികമാണ്: നിലവിലെ 5 വർഷത്തെ ഭരണത്തിന് കീഴിൽ -ന് കഴിയുന്നത്ര നേരത്തെ വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കാൻ കഴിയുമെങ്കിൽ, എല്ലാ മെറ്റീരിയലുകളും തയ്യാറാക്കി സമയം സ്ഥിരീകരിക്കുക, കൂടാതെ വൈകരുത്. മുൻകൂട്ടി എടുക്കാവുന്ന Life in the UK Test, B1 ഇംഗ്ലീഷ്, കഴിയുന്നത്ര വേഗം ശ്രദ്ധിക്കണം; പിഴവുകൾ ഒഴിവാക്കാൻ ശമ്പളം, താമസത്തിൻ്റെ ദൈർഘ്യം തുടങ്ങിയ കഠിന സൂചകങ്ങളിൽ ഇപ്പോൾ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കണം. പോളിസി വിൻഡോ കാലയളവിൽ, "കാത്തിരുന്ന് കാണുക" എന്നതിനേക്കാൾ സുരക്ഷിതമാണ് "മുന്നോട്ട് ഓടുന്നത്".

ഈ ലേഖനം റഫറൻസിനായി മാത്രം. നിർദ്ദിഷ്ട കേസുകൾക്ക് (പ്രത്യേകിച്ച് പരിവർത്തന ക്രമീകരണങ്ങൾ, പുറപ്പെടലിൽ നിന്നുള്ള ഒഴിവാക്കൽ, ശമ്പള കോഡ് നിർണയം എന്നിവ ഉൾപ്പെടുന്നു), ദയവായി ലൈസൻസുള്ള ഇമിഗ്രേഷൻ അഭിഭാഷകനെ സമീപിക്കുക. എല്ലാം GOV.UK-ൻ്റെ ഏറ്റവും പുതിയ പ്രഖ്യാപനത്തിന് വിധേയമാണ്.

💬 നിങ്ങളുടെ സാഹചര്യത്തെക്കുറിച്ച് സംസാരിക്കാം

നിങ്ങളുടെ വർക്ക് പെർമിറ്റിന് ഇപ്പോൾ എത്ര വയസ്സുണ്ട്? നിങ്ങളുടെ ശമ്പള ചെക്ക് ഏത് ലൈനിലാണ് കുടുങ്ങിയിരിക്കുന്നത്, അല്ലെങ്കിൽ ഏത് 12 മാസത്തെ അസാന്നിധ്യമാണ് നിങ്ങളെ ഏറ്റവും വിഷമിപ്പിക്കുന്നത്? അഭിപ്രായ വിഭാഗത്തിൽ നിങ്ങളുടെ ഷെഡ്യൂളിനെക്കുറിച്ച് ഞങ്ങളോട് പറയുക, നിങ്ങളുടെ ചിന്തകൾ ക്രമീകരിക്കാൻ ഞങ്ങൾ നിങ്ങളെ സഹായിക്കും.

നയം ഇപ്പോഴും മാറിക്കൊണ്ടിരിക്കുകയാണ്, അതിനാൽ നിങ്ങൾക്ക് ഇത് ഉപയോഗപ്രദമാണെന്ന് തോന്നുകയാണെങ്കിൽ, ദയവായി ഈ ലേഖനം ബുക്ക്‌മാർക്ക് ചെയ്യുക, അതുവഴി നിങ്ങളുടെ വിസ പുതുക്കുന്നതിനോ സ്ഥിരതാമസത്തിനായി അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് മുമ്പോ എപ്പോൾ വേണമെങ്കിലും മടങ്ങിവന്ന് ഈ ഹാർഡ് സൂചകങ്ങൾ പരിശോധിക്കാം.

#policy#工签转永居:薪资门槛、连续居住要求最新