Çalışma izninden daimi ikamet iznine geçmek için 5 yıl kalmam gerekiyor mu? 2026 maaş eşiği 41.700 £

Birleşik Krallık'ta Nitelikli İşçi (çalışma izni) alan birçok arkadaşıma son altı ayda en çok şu soru soruldu: "Sürekli ikamet için kararlaştırılan beş yıllık sürenin 10 yıla çıkarılması mı gerekiyor? Tekrar saymam gerekiyor mu?"

Size biraz güvence vereyim - Bugün (25 Temmuz 2026) itibarıyla 5 yıllık çalışma izninden kalıcı oturuma giden yol hala tamamlanmış ve geçerlidir. 'nin tartışmalı "kazanılmış uzlaşma" reformu henüz kurallara uygulanmadı. Ancak maaş hesaplaması gerçekten de sessizce değişti. Eğer anlamıyorsan 5 yıl boşuna yaşamak kolaydır.

Çalışma izninden daimi ikamet iznine geçişte sürekli ikamet nasıl hesaplanır? 5 yıl zor bir çizgi

Nitelikli İşçi, 5 yıllık sürekli yasal ikametin ardından ILR (Indefinite Leave to Remain, daimi ikamet) standardını alır. Herkes çekirdek çıkış kırmızı çizgilerini ezberlemelidir:

Herhangi bir "değişken 12 aylık dönemde" Birleşik Krallık dışında geçirilen toplam gün sayısı 180'yi aşmamalıdır. Belirli bir 12 aylık süre standardı aştığında, sürekli ikamet kesintiye uğrayacak ve beş yılın baştan sayılması gerekebilecek.

Bunun "herhangi bir 12 aylık dönem" olduğunu ve vize yılına veya doğal yıla göre parçalara bölünmediğini unutmayın. Pek çok insan bu tuzağa düştü; ailelerine bakmak için geçen yıl Çin'e döndüler ve altı aydan fazla bir süre orada kaldılar. "İki yıl sonra düzelecek" diye düşündüler. Aslında belli bir sürgülü pencere çoktan patladı. Günün doğruluğunu istiyorsanız, her giriş ve çıkış kaydını incelemek için 永居计算器APP'ı kullanmanız önerilir; bu, manuel sayımdan çok daha güvenilirdir.

Çalışma iznini daimi ikamet iznine dönüştürmek için gereken maaş eşiği 41.700 £'dur. Ne zaman doğrulanıyor?

Bu, 2026'da aşılması en kolay şey. Standart Nitelikli İşçi ILR için başvuruda bulunur ve maaş, £41.700/yıl veya meslek kodunuza (SOC) karşılık gelen gidiş oranı ('den hangisi daha yüksekse) karşılamalıdır. Ayrıca, gidiş oranı geçmişte %25 olan yüzdelik dilimden %50 yüzdelik dilime (medyan) yükseltildi ve eşik genel olarak yükseltildi.

Temel tuzak şudur: maaşı, CoS'nin düzenlendiği eski rakama değil, ILR'yi gönderdiğiniz andaki mevcut eşiğe dayanmaktadır. Başka bir deyişle, 2022'de vizeyi aldığınızda eşik yalnızca 25.600 £ olsa bile, 2026'da daimi ikamet başvurusunda bulunmak için yine de 41.700 £ (veya mesleğinizin geçerli geçerli ücreti) ödemeniz gerekecektir. "Eski standartları kullanarak karışıklık yaratmayı" beklemek işe yaramayacaktır.

Ayrıca, 8 Nisan 2026'dan itibaren Ek Nitelikli İşçi, SW 14.3B'nin maaş hesaplama döngüsü çerçevesini eklemiştir. Yıllık maaşın nasıl hesaplanacağı ve fazla mesai/ikramiyelerin sayılıp sayılmayacağı konusunda ayrıntılar daha katıdır. Tıbbi bakım ve eğitim gibi belirli pozisyonların yanı sıra Nisan 2024'ten önceki eski CoS, daha düşük eşikler (33.400 £, 31.300 £ gibi) için geçerli olabilir, ancak bunlar istisnadır. Uygun olduğunuzu varsaymayın. GOV.UK'nin en son formunu öğe bazında kontrol ettiğinizden emin olun.

10 yıllık daimi ikamet iznine ilişkin yeni kurallar değişti mi? Kazanılan uzlaşmadaki son ilerleme

Bu, herkesin en çok endişe duyduğu “hak edilmiş uzlaşma”dır. Hükümetin "Çözüme Giden Daha Adil Bir Yol" istişareleri 12 Şubat 2026'da sona erdi ve 200.000'den fazla yanıt aldı. Teklifin genel yönü, çoğu kişi için standart daimi ikamet bekleme süresinin 5 yıldan 10 yıla, hatta RQF6'nın altındaki bazı çalışma izni pozisyonları için 15 yıla uzatılmasıdır; tersine, yüksek gelir "zaman satın alabilir" - art arda 3 yıl boyunca 125.140 £'u aşan vergiye tabi gelir, en hızlı şekilde 3 yıl için ve 50.270 £'u aşan vergiye tabi gelir için 5 yıla kadar azaltılabilir.

Kilit nokta: Başlangıçta Nisan 2026'daki değişiklik beyanında uygulanması gerekiyordu ancak itibarıyla hükümetin istişareye resmi yanıtı açıklanmadı, 5 yıllık ve 10 yıllık yollar hala geçerli ve kurallar fiili olarak değiştirilmedi.

Yani mevcut durum "havada asılı botlar". 5 yıldır yollarda olan insanlar paniğe kapılmayın ama gecikmeyin de, eğer gerçekten değiştirmek istiyorsanız genellikle geçiş düzenlemeleri olur. Koşulları ne kadar erken yerine getirir ve başvuruyu gönderirseniz mevcut kurallara o kadar iyi uyum sağlayabilirsiniz. Ardışık ikamet sayısını yanlış saymayın ve maaşınızın barajın altında kalmasına izin vermeyin. Bunlar artık kontrol edebileceğiniz şeyler.

📌 Tek cümleyle özetlemek gerekirse: 5 yıllık yol hala orada, 180 günden fazla ülkeyi terk etmeyin, maaş başvuru sırasındaki 41.700 £ üzerinden hesaplanacak ve kazanılan uzlaşmanın takip duyurusuna dikkat edin. Bu makale yalnızca referans amaçlıdır. Belirli durumlar için lütfen lisanslı bir avukata danışın; Zaman çizelgenizden emin değilseniz avukatlarımızı WeChat'te sohbete ekleyebilirsiniz.

💬 Yorum alanında sohbet edin: Çalışma izninizi hangi yılda aldınız ve şu an hangi yıl? Kazanılmış yerleşim reformunun sizi etkileyeceğinden endişeleniyor musunuz? Vize türünü ve yılını gönderin ve zaman çizelgesini birlikte kontrol edin. bunu faydalı bulursa bu makaleye yer işareti koyun, böylece gelecekte istediğiniz zaman geri gelip eşiği ve gün sayısını kontrol edebilirsiniz.

[Veri kaynağı] GOV.UK: Nitelikli İşçi gidiş oranları (gov.uk/hükümet/yayınlar/vasıflı-işçi-vize-gidiş-fiyatları-uygun-meslekler için); GOV.UK Danışmanlık "Çözüme Giden Daha Adil Bir Yol" (gov.uk/hükümet/istişareler/kazanılmış-uzlaşma). GOV.UK'nin en son duyurusu geçerli olacaktır.