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Comment calculer 180 jours de résidence permanente au Royaume-Uni ? Fenêtre glissante de décembre + calcul actuariel + 3 pièges à forte incidence

JustiScript25 mai 2026👁️ 107

La semaine dernière, un lecteur a envoyé une capture d'écran d'un billet d'avion dans le backend et a déclaré sur un ton très urgent : « Mon visa de travailleur qualifié de 5 ans expirera le mois prochain. J'ai regardé en arrière et j'ai compté les jours que j'ai passés à l'étranger. L'année dernière, je suis retourné en Chine pour des funérailles et des visites familiales, un total de 185 jours – ai-je attendu en vain ces 5 années ?

Cette question est celle qui suscite le plus grand nombre de commentaires en arrière-plan. La plupart des gens pensent que tout ira bien si « le total des cinq années ne dépasse pas 900 jours ». Or, lorsqu’ils soumettent leur demande de résidence permanente, ils découvrent que la logique actuarielle des 12 mois glissants est complètement différente de ce qu’on pensait. Aujourd’hui, je vais décomposer cet algorithme à l’extrême et joindre les trois scénarios de champ de mines les plus courants.

1. Le véritable sens de la règle des 180 jours pour la résidence permanente au Royaume-Uni

Selon les directives actuelles de la « Résidence Continue » de GOV.UK (version Home Office mise à jour en juillet 2025), les règles applicables à la plupart des visas de travail pour ILR sont :

Pendant toute la période de référence précédant la demande de résidence permanente, et dans toute fenêtre glissante de 12 mois à , le nombre total de jours passés à l'étranger ne doit pas dépasser 180 jours.

Faites attention aux trois mots-clés : any , glissant , 12 mois . Cela signifie qu'il n'est pas découpé par la date de délivrance du visa, ni par l'année naturelle (janvier à décembre), mais en avançant de 365 jours n'importe quel jour des 5 ans, le nombre de jours pour quitter le pays doit être revérifié. Les assistants sociaux de Home Office utilisent le même ensemble de logique : ils parcourront vos tampons d'entrée et de sortie un par un.

Champ d'application des règles : Les congés accordés depuis le 11 janvier 2018 ainsi que tous les départs sortants après le 11 avril 2024 seront tous inclus dans le calibre des 12 mois glissants. Les détails des parcours tels que BN(O), le visa de conjoint et Global Talent sont légèrement différents, mais le nombre de base de 180 jours/12 mois glissants est fondamentalement le même.

2. Opération en 3 étapes pour calculer le nombre de jours pour quitter le pays pour ILR

Étape 1 : Répertoriez toutes les dates d'entrée et de sortie. a retiré tous les tampons de passeport, les e-mails de cartes d'embarquement et les relevés de consommation des cartes bancaires et des aéroports au cours des cinq dernières années. Il n’y a pas de tampon d’entrée et de sortie BRP à l’ère eVisa. Il est recommandé de se connecter directement au compte UKVI pour exporter l'historique de voyage, ou de demander une demande d'accès au sujet auprès de Border Force pour obtenir des documents officiels.

Étape 2 : Découvrez quels jours comptent comme « jours de départ ». GOV.UK Les directives indiquent clairement : "n'inclure que les jours entiers" - seuls les jours entiers qui ne se trouvent pas au Royaume-Uni sont comptés. Par exemple : je suis rentré en Chine dans l'après-midi du 1er janvier et je suis rentré à Heathrow dans la soirée du 10 janvier. Ensuite, comme j'étais au Royaume-Uni (même pour quelques heures seulement) les 1er et 10 janvier, ne sera pas compté comme jours de départ . Ce qui est réellement compté, c'est du 2 au 9 janvier, soit un total de 8 jours. Ce détail peut aider de nombreuses personnes à économiser 4 à 6 jours de « coussin de sécurité ».

Étape 3 : Exécutez la fenêtre déroulante. commence le premier jour de votre période de référence, anticipe 365 jours chaque jour et additionne le nombre total de jours passés hors du pays. Le moyen le plus stable consiste à utiliser Excel pour séparer chaque date sur une ligne, à marquer les sorties/au Royaume-Uni, puis à utiliser la formule SUM pour créer une fenêtre glissante de 365 jours. Bien sûr, 永居计算器APP peut calculer en un seul clic, ce qui vous évite d'avoir à vérifier une par une - en particulier pour les personnes qui ont commis plus de 10 erreurs à court terme en 5 ans, il est très facile de faire des erreurs à la main.

3. Les 3 pièges les plus courants lors d’une demande de visa britannique à l’étranger

Piège 1 : Comprendre la « fenêtre » comme une année naturelle. Quelqu'un de a voyagé à l'étranger pendant 170 jours consécutifs de janvier à juin de l'année dernière, et 150 jours supplémentaires de février à août de cette année, pensant que le réveillon du Nouvel An ne s'affecterait pas. faux. En comptant 365 jours à partir de février de cette année, vous pouvez également encercler les départs après février de l'année dernière. Les deux paragraphes seront combinés pour calculer , ce qui fera directement exploser la liste.

Piège 2 : Oublier que la période allant de la délivrance du visa à la première entrée compte. De nombreuses personnes ont demandé un visa en 2020 et ont atterri au Royaume-Uni en 2021 - la période d'attente à l'étranger au milieu est également incluse dans le nombre de jours hors du pays au cours du décembre glissant. Les directives Home Office soulignent spécifiquement : « Toute absence entre la date de délivrance et l'entrée au Royaume-Uni compte dans les 180 jours ».

Piège 3 : le télétravail est considéré par défaut « au Royaume-Uni ». De nombreuses personnes du ont été autorisées à travailler à distance en Chine pendant ou après l'épidémie. Leurs salaires ont été délivrés, les certificats fiscaux ont été payés et le système RH a indiqué les postes au Royaume-Uni – mais les tampons de leur passeport ont montré qu'ils étaient en Chine. L'examen de la résidence permanente est basé sur l'emplacement physique, le salaire et l'adresse contractuelle ne peuvent pas vous sauver.

4. Voies de recours en cas de résidence permanente à l'étranger pendant plus de 180 jours

Dépasser 180 jours ne signifie pas qu’il n’y a aucune chance. Home Office se réserve le droit de discrétion pour raisons graves ou impérieuses (raisons graves ou impérieuses) - maladie grave/décès d'un membre de la famille immédiate, traitement médical personnel important, évacuation en cas de catastrophe naturelle, déploiement forcé à l'étranger de l'entreprise, etc. Il est toujours possible d'être approuvé si des certificats d'hôpital, des certificats de décès, des lettres d'employeur et des dossiers de billets sont fournis.

Remarque  : Les voyages, les visites familiales, les affaires personnelles, les inspections d'entreprises ne sont pas contraignants. Le critère est « si cela est évitable ». Si vous êtes vraiment en danger, il est recommandé de consulter un avocat agréé pour évaluer la solidité des preuves et de reporter le dépôt de la demande si nécessaire. Les frais de candidature actuels pour ILR sont passés à 3 226 £/personne (à compter du 8 avril 2026), pour la priorité accélérée 3 726 £, Super Priority 4 226 £, et le coût d'un rejet n'est pas minime.

📌 Cet article est uniquement à titre de référence. Veuillez consulter un avocat spécialisé en immigration agréé pour des cas spécifiques. Source des données : GOV.UK « Continuous Residence Guidance » édition de juillet 2025, Annexe aux règles d'immigration Résidence continue.

💬Écrivez-le à la fin

Discutons dans la zone de commentaires : quelle a été la durée de votre plus long voyage à l'étranger au cours des 12 derniers mois ? Est-ce un devoir professionnel ou un retour à la maison pour passer du temps avec ma famille ? Si vous n'êtes pas sûr des données de votre fenêtre glissante, vous pouvez utiliser 永居计算器APP pour les calculer vers le ciel. Vous êtes également invités à décrire la scène dans la zone de commentaires et nous vous aiderons à la démonter.

Si vous le trouvez utile, veuillez le transmettre à vos amis qui demandent également la résidence permanente au Royaume-Uni. - Il est préférable de connaître ces trois pièges à l'avance plutôt que d'attendre une semaine avant la soumission pour découvrir que quelques jours ont été omis.

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