Ile lat zajmuje studentowi ubieganie się o pobyt stały? Harmonogram przejścia zezwoleń na pracę na rok 2026

Wielu studentów zagranicznych zadaje to samo pytanie: studiowałem w Wielkiej Brytanii przez trzy lata i pracowałem przez kilka kolejnych. Dlaczego te lata „nie liczą się” przy obliczaniu stałego pobytu? Odpowiedź kryje się w logice stałego pobytu w Wielkiej Brytanii (ILR) – nie cały czas spędzony w Wielkiej Brytanii można wymienić na rozliczenie. Dzisiaj, kawałek po kawałku, opiszę dla Ciebie najbardziej popularną ścieżkę „wiza studencka → wiza pracownicza → pobyt stały”.

📚 Czas spędzony na wizie studenckiej nie jest wliczany do pobytu stałego

Porozmawiajmy najpierw o najbardziej niepokojącej rzeczy: czas spędzony w Wielkiej Brytanii na podstawie wizy studenckiej S (wiza studencka) trudno wliczyć do nieprzerwanego pobytu w ramach 5-letniego pobytu stałego. Niezależnie od tego, czy studiowałeś przez trzy lata jako licencjat, czy pięć lat jako magister lub doktorant, ten okres wynosi „0 dni” dla licznika czasu ILR pracownika wykwalifikowanych.

Jedynym wyjątkiem jest trasa 10-letnia Long Residence (Long-Term Residency) – 10 lat nieprzerwanego legalnego pobytu i można doliczyć czas spędzony na wizie studenckiej. Jednak dla większości ludzi ta droga jest wolniejsza, więc większość ludzi nadal wybiera główną linię „5-letniego pozwolenia na pracę”. Pamiętaj: studia są odskocznią do zdobycia przyszłych kwalifikacji, a nie startem do stałego pobytu.

🌉 Wiza dyplomowa: tylko na przejazd przez most, nie liczy się również na pobyt stały

Po ukończeniu studiów wiele osób ubiega się o wizę Graduate (wiza absolwenta) . Obecnie daje on 2 lata absolwentom studiów licencjackich i magisterskich oraz 3 lata doktorantom na znalezienie pracy i zdobycie doświadczenia. Jest on jednak pozycjonowany jako „pomost przejściowy”, a okres nie jest wliczany do 5-letniego czasu stałego pobytu wynoszącego .

⏰ Przypominamy o nowych zasadach: Ministerstwo Spraw Wewnętrznych potwierdziło, że w przypadku wiz absolwentów składanych do od 1 stycznia 2027 r. okres wizowy dla studentów niebędących doktorantami zostanie skrócony z 2 lat do 18 miesięcy (doktoranci będą utrzymani przez 3 lata). Jeśli chcesz cieszyć się pełnym 2-letnim bonusem, czas złożenia wniosku jest kluczowy.

Dlatego na etapie Absolwenta jest tylko jedno podstawowe zadanie: jak najszybciej znajduje pracę dla wykwalifikowanego pracownika gwarantowaną przez licencjonowanego pracodawcę i zmienia wizę na . Im szybciej dokonasz cięcia, tym szybciej rozpocznie się odliczanie czasu stałego pobytu.

💼 Pracownik wykwalifikowany: tutaj zaczyna się czas stałego pobytu

Dzień, w którym przejdziesz na pracownika wykwalifikowanego S (zezwolenie na pracę wykwalifikowaną) jest punktem początkowym Twojego 5-letniego stałego pobytu. Zgodnie z obowiązującymi przepisami, jeśli mieszkałeś legalnie na podstawie tej wizy przez 5 kolejnych lat i spełniasz warunki, możesz ubiegać się o ILR. Kilka twardych progów:

· próg wynagrodzenia : Od 22 lipca 2025 r. podstawowy próg dla stanowisk ogólnych wzrośnie do 41 700 (lub obowiązującej stawki odpowiadającej zawodowi SOC, w zależności od tego, która wartość jest wyższa);
· Liczba dni za granicą : Nie więcej niż 180 dni za granicą w ciągu dowolnego kroczącego okresu 12 miesięcy;
· język i egzamin : Life in the UK Test + znajomość języka angielskiego (większość ścieżek to B1, niektóre ścieżki, np. małżonkowie, stopniowo zwiększają wymagania).

W ciągu tych pięciu lat możesz zmienić pracę lub pracodawcę, ale musisz upewnić się, że gwarancja będzie kontynuowana, a wynagrodzenie nadal będzie zgodne ze standardem, w przeciwnym razie termin może zostać przerwany.

⚠️Największa zmienna: reforma rozliczenia zarobkowego i stałego pobytu

W białej księdze z 2025 r. zaproponowano „XX0YRozliczenie zarobione na pobyt stały ”, w którym planuje się wydłużenie okresu stałego pobytu dla większości ścieżek z 5 lat do 10 lat , przy czym stanowiska o wysokich dochodach i stanowiskach w służbach publicznych mogą zostać skrócone. Konsultacje społeczne zakończyły się 12 lutego 2026 r. i otrzymano ponad 200 000 odpowiedzi. Oficjalnym celem jest start jesienią 2026 roku.

Jednak od dzisiaj (24 lipca 2026 r.) odpowiednie przepisy imigracyjne nie zostały jeszcze przedłożone parlamentowi, a obecna 5-letnia ścieżka nadal obowiązuje. Niezależnie od tego, czy będzie ono stosowane z mocą wsteczną do osób, które przebywają już w Wielkiej Brytanii, ale nie uzyskały jeszcze stałego pobytu, urzędnicy nadal oceniają ustalenia przejściowe i nie podjęto jeszcze jasnego zobowiązania w zakresie ochrony. Oznacza to: im szybciej rozpoczniesz wydawanie pozwolenia na pracę, tym większe prawdopodobieństwo, że znajdziesz się w starym oknie zasad.

🗺️ jednozdaniowe oś czasu : Wiza studencka (nie wliczana) → Absolwent przekraczający most (nie wliczana) → Cięcie do pracownika wykwalifikowanego (czas zaczyna się) → 5 kolejnych lat + spełnienie standardu → ILR. Bez względu na to, ile lat spędziłeś w przeszłości na nauce i pracy, musisz poczekać do dnia otrzymania pozwolenia na pracę, aby naprawdę zacząć liczyć.

Jeśli chcesz dokładnie określić, „kiedy upłynie pięć lat, w jakim dniu i w jakim okresie wyjazdu granica zostanie przekroczona”, możesz użyć 永居计算器 APP, aby obliczyć dzień zgodnie z rodzajem wizy; polisa znajduje się w okresie okna reform i nie masz pewności, czy będzie miało na nią wpływ zarobione rozliczenie. Możesz także dodać naszego licencjonowanego prawnika na WeChat, aby zapytać i podjąć decyzję.

Ten artykuł ma charakter wyłącznie informacyjny. W przypadku konkretnych pytań należy skonsultować się z licencjonowanym prawnikiem. Wszystkie sprawy będą przedmiotem ostatniego ogłoszenia z dnia GOV.UK.

[Źródło danych] gov.uk/wiza-pracownika-wykwalifikowanych | gov.uk/rząd/konsultacje/rozliczenie zarobione

💬 Na którym dziale teraz utknąłeś? Porozmawiajmy w obszarze komentarzy: Czy posiadasz wizę studencką, jesteś absolwentem lub zostałeś wykwalifikowanym pracownikiem? Czy Twoje wynagrodzenie było zgodne ze standardem w momencie podpisywania umowy o pracę?

Jeśli uznasz to za przydatne, odbierz ten artykuł , a kiedy obetniesz wizę pracowniczą i obliczysz czas stałego pobytu, możesz to sprawdzić i porównać, nie wpadając w żadną pułapkę.

Zajmujesz się sprawą prawną w Wielkiej Brytanii? JustiScript może pomóc